Минимальная заработная плата штата
Сводка
В настоящее время минимальная заработная плата в 30 штатах и Вашингтоне, округ Колумбия, превышает федеральную минимальную заработную плату в размере 7,25 долларов в час.
Пять штатов не приняли минимальную заработную плату штата: Алабама, Луизиана, Миссисипи, Южная Каролина и Теннесси. В двух штатах, Джорджии и Вайоминге, минимальная заработная плата ниже 7,25 долларов в час. Во всех семи из этих штатов применяется федеральная минимальная заработная плата в размере 7,25 доллара в час.
2021 Highlights
- Двадцать один штат начал 2021 год с более высокой минимальной заработной платы. Позднее в том же году еще пять штатов повысили минимальную заработную плату. Девять штатов (Аляска, Аризона, Колорадо, Мэн, Миннесота, Монтана, Огайо, Южная Дакота и Вашингтон) автоматически повысили свои ставки в зависимости от стоимости жизни. Семнадцать штатов (Арканзас, Калифорния, Коннектикут, Делавэр, Флорида, Иллинойс, Мэриленд, Массачусетс, Миссури, Невада, Нью-Джерси, Нью-Мексико, Нью-Йорк, Орегон, Род-Айленд, Вермонт и Вирджиния) повысили заработную плату в связи с ранее принятым законодательством или голосованием инициативы.
- В июле в штате Делавэр был принят закон SB 15, согласно которому к 2025 году минимальная ставка заработной платы будет постепенно увеличиваться до 15 долларов США.
- Род-Айленд принял в мае SB 1, который постепенно увеличит минимальную ставку заработной платы до 15 долларов к 2025 году.
2020 Highlights
- Двадцать один штат начал 2020 год с более высокой минимальной заработной платы. Семь штатов (Аляска, Флорида, Миннесота, Монтана, Огайо, Южная Дакота и Вермонт) автоматически повысили свои ставки в зависимости от стоимости жизни, а 14 штатов (Аризона, Арканзас, Калифорния, Колорадо, Иллинойс, Мэн, Мэриленд, Массачусетс, Мичиган, Миссури, Нью-Джерси, Нью-Мексико, Нью-Йорк и Вашингтон) повысили свои ставки из-за ранее одобренного законодательства или инициатив голосования.
- избирателей Флориды одобрили Поправку 2, повышающую минимальную заработную плату штата до 15 долларов в час к 2026 году. Поправка повышает минимальную заработную плату до 10 долларов в час с сентября 2021 года с постоянным ежегодным повышением до достижения 15 долларов в час.
2019 Highlights
- Восемнадцать штатов начали новый год с повышения минимальной заработной платы. Восемь штатов (Аляска, Флорида, Миннесота, Монтана, Нью-Джерси, Огайо, Южная Дакота и Вермонт) автоматически повысили свои ставки в зависимости от стоимости жизни, а 10 штатов (Аризона, Арканзас, Калифорния, Колорадо, Мэн, Массачусетс, Миссури, Нью-Йорк, Род-Айленд и Вашингтон) повысили свои ставки из-за ранее одобренного законодательства или инициатив голосования. Другие штаты, в которых в 2019 году будет повышена ставкакалендарный год включает округ Колумбия, Делавэр, Мичиган и Орегон.
- Нью-Джерси ввел в действие AB 15 в феврале, который постепенно увеличит минимальную ставку заработной платы до 15 долларов к 2024 году. и работников мелких работодателей, а для некоторых работников за первые 120 часов работы была установлена заработная плата в размере 90 процентов от минимальной заработной платы.
- В феврале в Иллинойсе был принят закон SB 1, предусматривающий поэтапное повышение минимальной заработной платы до 15 долларов к 2025 году. Эта мера также скорректировала заработную плату молодежи для работников в возрасте до 18 лет (к 2025 году она будет постепенно увеличиваться до 13 долларов) и создала программу налоговых льгот для компенсировать рост стоимости рабочей силы для мелких работодателей.
- Законодательный орган штата Мэриленд преодолел вето губернатора и принял меру (SB 280), предусматривающую поэтапное повышение минимальной заработной платы до 15 долларов к 2024 г. возраст 20.
- Нью-Мексико в апреле принял закон SB 437, который повысит минимальную заработную плату штата до 12 долларов к 2023 году. Эта мера также установила заработную плату за обучение для старшеклассников и немного повысила минимальную заработную плату с чаевыми.
- Коннектикут принял в мае закон HB 5004, который повысит минимальную заработную плату штата до 15 долларов к 2023 году. Эта мера также проиндексировала минимальную заработную плату в соответствии с индексом затрат на занятость.
- Невада ввела в действие закон AB 456 в июне, который поэтапно увеличивает минимальную заработную плату в течение нескольких лет. К 1 июля 2024 года минимальная заработная плата будет составлять 11 долларов США для работодателей, которые предлагают своим работникам медицинские льготы, и 12 долларов США для работодателей, которые не предлагают медицинские льготы.
Эта мера также скорректировала заработную плату молодежи для работников в возрасте до 18 лет (к 2025 году она будет постепенно увеличиваться до 13 долларов) и создала программу налоговых льгот для компенсировать рост стоимости рабочей силы для мелких работодателей.
К 1 июля 2024 года минимальная заработная плата будет составлять 11 долларов США для работодателей, которые предлагают своим работникам медицинские льготы, и 12 долларов США для работодателей, которые не предлагают медицинские льготы.2018 Highlights
- Восемнадцать штатов начали новый год с повышения минимальной заработной платы. Восемь штатов (Аляска, Флорида, Миннесота, Миссури, Монтана, Нью-Джерси, Огайо и Южная Дакота) автоматически повысили свои ставки в зависимости от стоимости жизни, а одиннадцать штатов (Аризона, Калифорния, Колорадо, Гавайи, Мэн, Мичиган, Нью-Йорк) , Род-Айленд, Вермонт и Вашингтон) увеличили свои ставки из-за ранее одобренного законодательства или инициатив голосования.
- Массачусетс принял меру (HB 4640) по увеличению минимальной заработной платы штата до 15 долларов в течение пяти лет. Заработная плата с чаевыми вырастет до 6,75 долларов с 3,75 долларов за тот же период времени.
- Делавэр принял SB 170, который предусматривает двухступенчатое повышение.
- Избиратели в Арканзасе и Миссури одобрили инициативы по голосованию, предусматривающие поэтапное увеличение до 11 и 12 долларов в час соответственно.
- Законодательный орган штата Мичиган принял закон SB 1171, который ежегодно повышает минимальную заработную плату до 12,05 долларов США в 2030 году.
2017 Highlights
- Девятнадцать штатов начали 2017 год с повышения минимальной заработной платы. Семь штатов (Аляска, Флорида, Миссури, Монтана, Нью-Джерси, Огайо и Южная Дакота) автоматически повысили свои ставки в зависимости от стоимости жизни, пять штатов (Аризона, Арканзас, Колорадо, Мэн и Вашингтон) ранее повысили свои ставки в результате голосования. одобрен избирателями, и семь штатов (Калифорния, Коннектикут, Гавайи, Массачусетс, Мичиган, Нью-Йорк и Вермонт) сделали это в результате принятия законодательства на предыдущих сессиях.
- Род-Айленд был единственным штатом, который принял повышение минимальной заработной платы во время законодательных сессий 2017 года.
2016 Highlights
- Избиратели в Аризоне, Колорадо, Мэне и Вашингтоне одобрили ноябрьские выборы, направленные на повышение их соответствующей минимальной заработной платы. Аризона, Колорадо и Мэн постепенно увеличат минимальную заработную плату до 12 долларов в час к 2020 году. В Вашингтоне к 2020 году повысят постепенно до 13,50 долларов в час.
- Нью-Йорк стал вторым штатом, принявшим новый закон, который повысит минимальную заработную плату в Нью-Йорке до 15 долларов в час к концу 2018 года. Вашингтон, округ Колумбия, последовал этому примеру, приняв закон о повышении минимальной заработной платы в округе до 15 долларов. в час до 1 июля 2020 г.
- 4 апреля губернатор Калифорнии Джерри Браун подписал SB 3 в качестве закона. Новый закон увеличивает минимальную заработную плату до 15 долларов в час к 1 января 2022 года для работодателей с 26 и более сотрудниками. Для работодателей с 25 или менее сотрудниками минимальная заработная плата достигнет 15 долларов в час к 1 января 2023 года. Повышение может быть приостановлено губернатором, если существуют определенные экономические или бюджетные условия. Начиная с первого января, когда минимальная заработная плата достигает 15 долларов в час для мелких работодателей, минимальная заработная плата ежегодно индексируется с учетом инфляции.
- 23 марта губернатор Виргинских островов Кеннет Мапп подписал Закон 7856, устанавливающий минимальную заработную плату в размере 8,35 долларов США с запланированным ежегодным повышением 1 июня 2017 и 2018 годов, пока ставка не достигнет 10,50 долларов США.
- 2 марта губернатор штата Орегон Кейт Браун подписала закон SB 1532. Он устанавливает серию ежегодных повышений минимальной заработной платы с 1 июля 2016 г.
- Четырнадцать штатов начинают новый год с повышения минимальной заработной платы. Из них 12 штатов повысили свои ставки в соответствии с законодательством, принятым на сессиях 2014 или 2015 годов, а два штата автоматически повысили свои ставки в зависимости от стоимости жизни.
- Из 11 штатов, которые в настоящее время привязывают рост к стоимости жизни, восемь не повышали свои минимальные ставки заработной платы на 2016 год. В Колорадо предусмотрено повышение на 8 центов, а в Южной Дакоте — на 5 центов в час. Повышения в Неваде должны вступить в силу в июле.
- Мэриленд, Миннесота и округ Колумбия имеют дополнительные повышения, запланированные на 2016 год. Невада объявит в июле, будет ли индексированная минимальная заработная плата повышена или нет.
Новый закон увеличивает минимальную заработную плату до 15 долларов в час к 1 января 2022 года для работодателей с 26 и более сотрудниками. Для работодателей с 25 или менее сотрудниками минимальная заработная плата достигнет 15 долларов в час к 1 января 2023 года. Повышение может быть приостановлено губернатором, если существуют определенные экономические или бюджетные условия. Начиная с первого января, когда минимальная заработная плата достигает 15 долларов в час для мелких работодателей, минимальная заработная плата ежегодно индексируется с учетом инфляции.
Минимальная заработная плата штата
В приведенной ниже таблице отражена действующая минимальная заработная плата в штате на 1 января 2021 года, а также будущие повышения.
Государственный | Минимальная заработная плата | Введено в действие в будущем | Индексированный автоматический |
Алабама | нет |
| |
Аляска | 10,85 $ |
| Индексированное ежегодное увеличение началось |
Американское Самоа | варьируется 1 |
|
|
Аризона | 13,85 $ |
| Ставка ежегодно увеличивается на основе прожиточного минимума, начиная с января 2021 г. |
Арканзас | 11,00 $ |
|
|
Калифорния2 | 15,50 $ | Ежегодный индексированный прирост на основе индекса потребительских цен начинается с 1 января 2023 г. | |
Колорадо | $13,65 |
| Ставка ежегодно увеличивается на основе стоимости жизни, начиная с 1 января 2021 г. (показатель голосования 2016 г.) |
Коннектикут | 14,00 $ 3 | $15 эфф. 6-1-23 | Ежегодное индексированное повышение, основанное на индексе стоимости занятости, начинается с 1 января 2024 г. |
Делавэр | 11,75 $ | $13,25 эфф. 1-1-24 $15 эфф. 1-1-25 |
|
округ Колумбия | 16,10 $ |
| Ежегодный индексированный прирост на основе ИПЦ начинается с 1 июля 2021 г. |
Флорида | 11,00 $ | $12 эфф. 9-30-23 $13 эфф. 9-30-24 $14 эфф. 9-30-25 $15 эфф. 9-30-26 | Годовой прирост на основе стоимости жизни. (Конституционная поправка 2004 г.) |
Грузия | 7,25 $ |
|
|
Гуам | 9,25 $ |
|
|
Гавайи | 12,00 $ | $14 эфф. 1-1-24 $16 эфф. 1-1-26 $18 эфф. 1-1-28 | |
Айдахо | 7,25 $ |
|
|
Иллинойс | 13,00 $ | $14 эфф. 1-1-24 $15 эфф. 1-1-25 4 | |
Индиана | 7,25 $ |
|
|
Айова | 7,25 $ |
|
|
Канзас | 7,25 $ |
|
|
Кентукки | 7,25 $ |
|
|
Луизиана | нет |
|
|
Мэн | 13,80 $ 5 |
| Ежегодный индексированный прирост на основе индекса потребительских цен начинается с 1 января 2021 г. |
Мэриленд | 13,25 $ 6 | $13,25 эфф. 1-1-23 $14 эфф. 1-1-24 $15 эфф. 1-1-25 |
|
Массачусетс | 15,00 $ 7 |
| |
Мичиган | 10,10 $ | $10,33 эфф. 01.01.2024 $10,56 эфф. 01.01.2025 $10,80 эфф. 01.01.2026 $11,04 эфф. 01.01.2027 $11,29 эфф. 01.01.2028 $11,54 эфф. 01.01.2029 $11,79эфф. 1-1-2030 $12,05 эфф. 1-1-2031 | *2021 повышение заработной платы отложено; см. 408.934(2) Закона № 337 от 2018 г. с поправками. |
Миннесота | 10,59 долл. США/8,63 долл. США 8 |
| Индексированное ежегодное увеличение начинается (законодательство 2014 г. |
Миссисипи | нет |
|
|
Миссури | $12,00 9 | Минимальная заработная плата увеличена или уменьшена на прожиточный минимум с 1 января 2024 г. (показатель голосования 2018 г.) | |
Монтана | 9,95 $ 10 |
| Увеличивается ежегодно на основе ИПЦ и вступает в силу с 1 января следующего года. (показатель голосования 2006 г.) |
Небраска | 10,50 $ | $12 эфф. 1-1-24 $13,50 эфф. 1-1-25 $15 эфф. 1-1-26 | Начиная с 1 января 2027 года минимальная заработная плата будет увеличиваться на основе роста стоимости жизни, измеряемого индексом потребительских цен. (бюллетень 2022 г.). |
Невада | 10,50 долл. | $11,25/$10,25 эфф. 7-1-23 $12,00/$11,00 эфф. 7-1-24 | Увеличение в зависимости от федеральной минимальной заработной платы и индекса потребительских цен. Увеличение вступает в силу 1 июля. (Конституционная поправка 2004/2006). |
Нью-Гэмпшир | 7,25 $ |
|
|
Нью-Джерси | 14,13 $ 12 | $15 эфф. 1-1-24 | Индексированный ежегодный прирост на основе ИПЦ на начало 2025 г. (законодательство 2019 г.) |
Нью-Мексико | 12,00 $ |
| |
Нью-Йорк | $14.2013 | После 31.12.20 ставка ежегодно корректируется с учетом инфляции, пока не достигнет 15 долларов США. |
|
Северная Каролина | 7,25 $ |
|
|
Северная Дакота | 7,25 $ |
|
|
Северные Марианские острова | 7,25 $ |
|
|
Огайо | 10,10 долл. |
| Ежегодный индексированный прирост на основе ИПЦ. (Конституционная поправка 2006 г.) |
Оклахома | 7,25 долл. США/2 15 долл. США |
| |
Орегон | 13,50 $ 16 |
| Ежегодное индексированное повышение на основе ИПЦ вступает в силу с 1 июля 2023 г. (законодательство 2016 г.) |
Пенсильвания | 7,25 $ |
|
|
Пуэрто-Рико | 8,50 долл. США/5,08 долл. США 17 | $9,50 эфф. 7-1-23 |
|
Род-Айленд | 13,00 $ | $14 эфф. 1-1-24 $15 эфф. 1-1-25 |
|
Южная Каролина | нет |
|
|
Южная Дакота | 10,80 $ |
| Начался ежегодный индексированный рост |
Теннесси | нет |
|
|
Техас | 7,25 $ |
| |
Юта | 7,25 $ |
|
|
Вермонт | 13,18 $ |
| С 1 января 2019 г. минимальная заработная плата ежегодно увеличивается на 5% или на ИПЦ, в зависимости от того, что меньше; он не может уменьшиться. Примечание. Вермонт начал индексацию в 2007 г., но в 2014 г. ввел дополнительные повышения. |
Виргинские острова | 10,50 $ |
|
|
Вирджиния | 12,00 $ | $13,50 эфф. $15 эфф. 1-1-26 | Ежегодное индексированное повышение начинается с 1 октября 2026 г. |
Вашингтон | 15,74 $ |
| Ежегодное индексированное повышение началось 1 января 2020 г. (бюллетень 2016 г.) |
Западная Вирджиния | 8,75 $ | ||
Висконсин | 7,25 $ | ||
Вайоминг | 7,25 $ |
(показатель голосования 2016 г.)
)
США/9,50 долл. США 11
США/7,2514 долл. США
(бюллетень 2014 г.)
1-1-25Примечания
1 Американское Самоа : Закон о справедливой минимальной заработной плате от 2007 г. (публичный закон 110-28) устанавливает минимальные ставки заработной платы в Американском Самоа и предусматривает дополнительное повышение минимальной заработной платы на 0,50 долл.
США в час каждый. год 25 мая, до достижения минимальной заработной платы, общепринятой в Соединенных Штатах. Ставки заработной платы устанавливаются для конкретных отраслей, а не для конкретной профессии работника. Ставки минимальные; работодатель может решить платить работнику по ставке выше, чем ставка(и) для его отрасли.
2 Калифорния: Запланированное повышение минимальной заработной платы откладывается на один год для работодателей с 25 или менее сотрудниками. Ставка увеличивается до 10,50 долларов в час с 01.01.2018 и увеличивается на 1 доллар ежегодно, пока не достигнет 15,00 долларов с 01.01.2023. на 1 процент выше ставки, установленной в Законе о справедливых трудовых стандартах, если федеральная минимальная ставка заработной платы равна или становится выше минимальной ставки штата.
4 Иллинойс: Работодатели, у которых 50 или менее штатных сотрудников, имеют право на получение налогового кредита, равного определенному проценту стоимости их ежегодного увеличения заработной платы.
Работодатели имеют право на получение кредита только в том случае, если средняя заработная плата сотрудников, зарабатывающих 55 000 долларов США или меньше, увеличивается в течение года. Размер кредита, который может быть востребован, составляет: 25 процентов за отчетный период 2020 года; 21 процент на 2021 год; 17 процентов на 2022 год; 13 процентов на 2023 год; 9 процентов на 2024 год; 5 процентов на 2025 год; 5 процентов на 2026 год; 5 процентов на 2027 год, но только для работодателей, имеющих не более пяти сотрудников.
5 Минимальная заработная плата штата Мэн автоматически заменяется федеральной минимальной ставкой заработной платы, если она выше минимальной заработной платы штата.
6 Mayland: Для мелких работодателей (14 или менее сотрудников) график повышения выглядит следующим образом: 11,00 долл. США эфф. 1-1-20; Эффективность 11,60 долл. США. 1-1-21; Эффективность 12,20 долл. США 1-1-22; $ 12,80 эфф. 1-1-23; $ 13,40 эфф.
1-1-24; $ 14,00 эфф. 01.01.2025; $ 14,60 эфф. 1-1-26; 15,00 долларов США 7-1-26.
7 Массачусетс минимальная ставка заработной платы автоматически увеличивается на 10 центов выше ставки, установленной в Законе о справедливых трудовых стандартах, если федеральная минимальная заработная плата равна или становится выше минимальной заработной платы штата.
8 Миннесота : С прохождением H.B. 2091 (2014) порог годового объема продаж был снижен до 500 000 долларов США. Для крупных работодателей с годовым объемом продаж 500 000 долларов и более минимальная заработная плата в настоящее время составляет 9,50 долларов; для мелких работодателей с годовым объемом продаж менее 500 000 долларов минимальная заработная плата составляет 7,75 доллара.
9 Миссури . В дополнение к освобождению от налога на работу, на которую распространяется федеральное страхование, закон освобождает, в частности, работников предприятий розничной торговли или сферы услуг с валовым годовым объемом продаж или бизнесом менее 500 000 долларов США.
10 Монтана : ставка 4 доллара США применяется к предприятиям с валовым годовым объемом продаж 110 000 долларов США или меньше; 8,15 долларов США относятся ко всем остальным.
11 Невада : 8,25 долл. США без медицинских пособий; 7,25 долларов США с пользой для здоровья.
12 Нью-Джерси: Для мелких работодателей (шесть сотрудников или менее) график повышения выглядит следующим образом: 10,30 долл. США. 1-1-20; Эффективность 11,10 долларов США. 1-1-21; $ 11,90 эфф. 1-1-22; $ 12,70 эфф. 1-1-23; 13,50 долларов США 1-1-24; $ 14,30 эфф. 1-1-25; 15,00 долларов США до 26 января.
13 Нью-Йорк: Новая минимальная заработная плата варьируется в зависимости от штата в зависимости от географического положения и, в г. Нью-Йорке, размера работодателя.
| Год | Крупные работодатели Нью-Йорка (11 и более сотрудников) | Мелкие работодатели Нью-Йорка (10 или менее сотрудников) | NY Downstate (округа Нассау, Саффолк и Вестчестер) |
|---|---|---|---|
31 декабря 2017 г. | 13 долларов | 12 долларов | 11 долларов |
| 31 декабря 2017 г. | 15 долларов | 13,50 $ | 12 долларов |
| 31 декабря 2017 г. | — | 15 долларов | 13 долларов |
| 31 декабря 2017 г. | — | — | 14 долларов |
| 31 декабря 2017 г. | — | — | 15 долларов |
14 Ohio : 7: 25 долларов США для работодателей, которые приносят 299 000 или менее
15 Оклахома : работники десяти или более работников полной занятости в любом месте в любом месте и работникам с годовыми брутьями с годовыми брутьями с годовыми брутьями с годовыми брутьями с годовыми брутьями. более 100 000 долларов США, независимо от количества штатных сотрудников, облагаются федеральной минимальной заработной платой; все остальные подлежат государственной минимальной заработной плате в размере 2,00 долларов США (OK ST T.
40 § 197.5).
16 Орегон: В дополнение к новой стандартной минимальной ставке заработной платы, SB 1532 устанавливает более высокую ставку для работодателей, расположенных в черте города, и более низкую ставку для работодателей, расположенных в негородских округах. Их соответствующие запланированные увеличения приведены ниже.
| Год | Метро Портленда | Негородские округа |
|---|---|---|
| 1 июля 2016 г. | 9,75 $ | 9,50 $ |
| 1 июля 2017 г. | 11,25 $ | 10 долларов |
| 1 июля 2018 г. | 12 долларов | 10,50 $ |
| 1 июля 2019 г. | 12,50 $ | 11 долларов |
| 1 июля 2020 г. | 13,25 $ | 11,50 $ |
1 июля 2021 г. | 14 долларов | 12 долларов |
| 1 июля 2022 г. | 14,75 $ | 12,50 $ |
| 1 июля 2023 г. | На 1,25 доллара сверх стандартной минимальной заработной платы | На 1 доллар ниже стандартной минимальной заработной платы |
17 Пуэрто-Рико : На работодателей, подпадающих под действие Федерального закона о справедливых трудовых стандартах (FLSA), распространяется федеральная минимальная заработная плата в размере 7,25 долларов США. Работодатели, не подпадающие под действие FLSA, будут иметь минимальную заработную плату, которая составляет не менее 70 процентов от федеральной минимальной заработной платы или применимой ставки обязательного указа в размере 5,08 доллара США, в зависимости от того, что выше. Министр труда и людских ресурсов может утвердить ставку, основанную на более низком проценте, для любого работодателя, который может доказать, что введение 70-процентной ставки существенно сократит занятость в этом бизнесе.
Другие исключения
- Миссури, Оклахома, Техас, Пуэрто-Рико, Юта и Вирджиния исключают из охвата любую работу, на которую распространяется Федеральный закон о справедливых трудовых стандартах.
- Гавайи, Канзас и Мичиган исключают из охвата любую работу, на которую распространяется Федеральный закон о справедливых трудовых стандартах, если заработная плата штата выше, чем федеральная заработная плата.
- Минимальная заработная плата в штате Джорджия составляет 5,15 долларов США. На сотрудников, подпадающих под действие федерального Закона о справедливых трудовых стандартах, распространяется федеральная минимальная заработная плата в размере 7,25 долларов США, но те, кто не подпадает под действие FLSA, могут получать минимальную заработную плату штата в размере 5,15 долларов США.
Повышение минимальной заработной платы в 2019 г. — Hall & Wilcox
мышление
|
30 мая 2019 г.
Экспертная группа Комиссии по справедливому труду по ежегодному пересмотру заработной платы ( Группа ) сегодня опубликовала свой ежегодный обзор заработной платы в соответствии с Законом о справедливом труде от 2009 г. (Cth).
По результатам рассмотрения Комиссии, с 1 июля 2019 года:
- Национальная минимальная заработная плата и современная минимальная заработная плата увеличатся на 3,0%; и
- Национальная минимальная заработная плата увеличится до 740,80 долларов США в неделю (по сравнению с 719 долларов США в неделю).0,20 в неделю) или 19,49 доллара в час (по сравнению с 18,93 доллара в час).
Повышение на 3,0% также коснется современной минимальной заработной платы для младших сотрудников, сотрудников, на которых распространяется обучение, работников с ограниченными возможностями и сдельных ставок.
Аналогичным образом, заработная плата в соответствии с национальной таблицей заработной платы за обучение увеличится на 3,0%.
Группа заявила, что повышение напрямую затронет около 2,2 миллиона (или 21%) австралийских служащих, которые зависят от минимальных ставок оплаты труда или современных ставок оплаты труда.
Решения, приводящие к увеличению современных компенсаций, будут опубликованы Комиссией в ближайшее время.
Что это означает для работодателей?
Решение Комиссии означает, что работодатели, которые платят своим работникам по минимальным ставкам заработной платы в соответствии с современным решением, Национальной минимальной заработной платой или другим промышленным инструментом, должны будут увеличить заработную плату своим работникам в первый период выплаты заработной платы 1 июля или после этой даты. 2019.
Работодатели, которые платят своим работникам в соответствии с отраслевым договором, таким как коллективный или корпоративный договор, также должны пересмотреть ставки в соответствии с этими документами, чтобы убедиться, что они равны или превышают применимые минимальные ставки заработной платы.
Работодатели, которые платят своим работникам выше минимальной заработной платы, могут компенсировать повышение без внесения каких-либо изменений.
Работодатели могут обращаться к сотруднику отдела трудоустройства Hall & Wilcox с любыми вопросами или за помощью в выполнении своих обязательств по соблюдению минимальной заработной платы.
Контактное лицо
Партнер
+61 3 9603 3568
Электронная почта
Элисон имеет более чем 20-летний опыт работы в сфере занятости и конфиденциальности.
Подробнее об Элисон
Старший юрист
+61 3 9603 3183
Электронная почта
Нху-Туи Динь — опытный юрист по трудовым вопросам, действующий от имени и консультирующий клиентов из государственного и частного секторов.
Дополнительная информация о Нху-Туи
Похожие практики
Вас также может заинтересовать…
Трудоустройство и отношения на рабочем месте
|
17 мая 2019 г.