Группы здоровья взрослого населения и детей
Группы здоровья взрослого населения
I группа – граждане, у которых не установлены хронические неинфекционные заболевания (патологические состояния), являющиеся основной причиной инвалидности и преждевременной смертности; отсутствуют факторы риска указанных хронических неинфекционных заболеваний или имеются указанные факторы риска при низком или среднем суммарном сердечно-сосудистом риске, и которые не нуждаются в диспансерном наблюдении по поводу других заболеваний (состояний).
Таким гражданам проводится краткое профилактическое консультирование, коррекция факторов риска врачом-терапевтом, врачом (фельдшером) отделения (кабинета) медицинской профилактики или центра здоровья.
II группа — граждане, у которых не установлены хронические неинфекционные заболевания (патологические состояния), являющиеся основной причиной инвалидности и преждевременной смертности, имеются факторы риска указанных хронических неинфекционных заболеваний и высокий или очень высокий суммарный сердечно-сосудистый риск, которые не нуждаются в диспансерном наблюдении по поводу других заболеваний (состояний).
Таким гражданам проводится коррекция факторов риска хронических неинфекционных заболеваний в отделении (кабинете) медицинской профилактики или центре здоровья, при необходимости — назначение лекарственных препаратов для медицинского применения в целях фармакологической коррекции факторов риска проводится врачом-терапевтом. Подлежат диспансерному наблюдению у врача (фельдшера) отделения (кабинета) медицинской профилактики.
III группа – граждане с заболеваниями, требующими диспансерного наблюдения или оказания специализированной, в том числе высокотехнологичной медицинской помощи, а также граждане с подозрением на заболевание, требующее дополнительного обследования (При завершении обследования группа здоровья гражданина может измениться).
Такие граждане подлежат диспансерному наблюдению врачом-терапевтом, другими врачами-специалистами с проведением лечебных, реабилитационных и профилактических мероприятий. Гражданам, имеющим факторы риска хронических неинфекционных заболеваний, проводится их коррекция в отделении (кабинете) медицинской профилактики или центре здоровья.
Группы здоровья детей
I группа — здоровые дети, физически и психически нормально развивающиеся, без функциональных отклонений. Дети этой группы за период наблюдения могут редко болеть, но в момент обследования должны быть здоровы, сопротивляемость организма должна быть высокой. По сути — первая группа здоровья объединяет в себе абсолютно здоровых малышей, но дети с этой группой здоровья встречаются очень редко, буквально единицы. За свои годы практики я пару раз только выставляла эту группу здоровья.
II группа — здоровые дети, но имеющие функциональные и некоторые морфологические отклонения, со сниженной сопротивляемостью к заболеваниям. Такие дети не должны иметь хронических заболеваний, но могут более 4 раз в год перенести острые заболевания.
Вторая группа имеет несколько подгрупп, а вся группа включает здоровых детей, но с некоторыми нюансами. Группа «А» включает в себя здоровых малышей, но либо имеется отягощенная наследственность, либо мамина беременность и роды проходили с осложнениями.
Группа «Б» включает деток часто болеющих, с некоторыми функциональными отклонениями с возможным риском развития хронических болезней.
Остальные группы включают в себя больных детей с различными заболеваниями по своей тяжести. Такие детки обязательно стоят на диспансеризации у конкретных специалистов. Для них разрабатываются специальные программы по оздоровлению и лечению. Так к третьей группе относят малышей с пороками развития в стадии компенсации, если пороки в стадии субкомпенсации то такие детки уже относятся к четвертой группе здоровья, а стадия декомпенсации – пятая группа здоровья.
III группа — дети с хроническими заболеваниями в состоянии компенсации (то есть в состоянии без обострения, никак себя не проявляющие). Эта группа объединяет детей с врожденной патологией или хроническими заболеваниями, при которых могут быть редкие и не тяжело протекающие обострения основного заболевания. Сопротивляемость организма у таких детей несколько снижена.
К таким болезням, при которых поставят 3 группу, относят – хронические гастрит или дуоденит, ЖДВП, хронический бронхит, пиелонефрит, анемия, ожирение, заикание, плоскостопие и аденоиды.
IV группа — дети с хроническими заболеваниями в состоянии субкомпенсации. В эту группу входят дети с врожденной патологией или хроническими заболеваниями, при которых после обострения основного заболевания длительно нарушаются общее состояние и самочувствие. Сопротивляемость организма у детей резко снижена. Это эпилепсия, гипертоническая болезнь, тиреотоксикоз, прогрессирующий сколиоз.
V группа — дети с хроническими заболеваниями в состоянии декомпенсации. Это дети с тяжелой инвалидностью, которые не ходят, онкологические больные и другие тяжелые состояния. Дети этой группы имеют тяжелые пороки развития или хронические заболевания со значительно сниженными функциональными возможностями. Такие дети обычно не посещают детские и подростковые учреждения общего профиля и часто имеют инвалидность.
Карта сайта — Государственное областное бюджетное учреждение здравоохранения «Мончегорская центральная районная больница»
Версия для слабовидящих
- Главная
- Об учреждении
- История
- Информация о больнице
- Лицензии
- Режим работы
- Структура больницы
- Вакансии
- Охрана труда
- Персональные данные
- Объявления
- Контролирующие органы
- Медицинские новости
- Проект «Новая поликлиника»
- Хирургическое отделение
- Централизованная клинико-диагностическая лаборатория
- Центр здоровья
- Реализация национальных проектов
- Документы
- Специалисты
- Главный врач
- Заместители главного врача
- Запись на приём
- Кодекс профессиональной этики врача
- Медицинский персонал
- Списочный состав
- Услуги
- Для пациента
- Правила записи
- Врачебная комиссия
- Доступность
- Заявление на прикрепление
- Лекарственное обеспечение
- Порядки и стандарты
- Создать обращение
- Электронный лист проблем и предложений
- Утрата трудоспособности
- Covid 19
- График работы медицинской мобильной бригады
- О внеочередном оказании медицинской помощи
- Рекомендации для родственников и ухаживающих
- Справки для получения путевок (взрослые)
- Контакты
|
|
Давайте изменим представление о здоровом старении
Наша миссия
Element3 Health — это уникальное преимущество, которое помогает планам медицинского страхования привлекать новых участников и поддерживать активность, здоровье, лояльность и вовлеченность существующих участников.
Компания объединяет три самых мощных элемента здоровья в единое целостное решение, чтобы справиться с ненужными расходами на здравоохранение в размере 75 миллиардов долларов, связанными с социальным, умственным и физическим упадком. Растущая сеть клубов активности по широкому спектру увлечений предоставляет веселые и вдохновляющие возможности для того, чтобы участники были активными физически, социально и умственно.
Физическая активность
Отсутствие физической активности было определено как четвертый ведущий фактор риска глобальной смертности.
Социальная активность
Исследования показали, что социальные связи тесно связаны с благополучием и личным счастьем.
Умственная активность
Чем больше умственной стимуляции мы получаем, тем больше вероятность того, что мы сохраним лучшее функционирование мозга даже в старости.
Познакомьтесь с людьми, стоящими за этим уникальным комплексным подходом
Обладая более чем 30-летним опытом работы в области здравоохранения, инноваций и развития бизнеса, команда Element3 Health готова изменить представление о здоровом старении.
Только Element3 Health затрагивает все три детерминанты здоровья: физическую, социальную и умственную активность. Познакомьтесь с людьми, стоящими за этим уникальным комплексным подходом к решению проблемы предотвратимых расходов на здравоохранение на сумму 75 миллиардов долларов.
Познакомьтесь с людьми, стоящими за этим уникальным комплексным подходом
Обладая более чем 30-летним опытом работы в области здравоохранения, инноваций и развития бизнеса, команда Element3 Health готова изменить представление о здоровом старении. Только Element3 Health затрагивает все три детерминанты здоровья: физическую, социальную и умственную активность. Познакомьтесь с людьми, стоящими за этим уникальным комплексным подходом к решению проблемы предотвратимых расходов на здравоохранение на сумму 75 миллиардов долларов.
Спенсер Морган
Основатель и главный специалист по взаимодействию с общественностью
Спенсер основал компанию и ее фирменный продукт GroupWorks после 10 лет работы профессиональным журналистом, пишущим статьи для The New York Observer, New York Times, New York Magazine, Atlantic Magazine и Bloomberg Businessweek.
На жизнь Моргана сильно повлияли его бабушка и дедушка. Он был вдохновлен на создание компании, которая способствует, стимулирует и вознаграждает групповую деятельность 50+ после того, как он написал статью о Играх для пожилых людей (ранее Олимпийских играх для взрослых) и кончине своего дедушки Гарри Моргана. Спенсер имеет степень магистра журналистики Анненбергской школы Университета Южной Калифорнии.
Тони Каррер
Технический директор
Тони имеет двадцатипятилетний опыт руководства группами разработчиков программного обеспечения для систем, которые варьируются от программного обеспечения для радаров до решений для интеллектуального анализа данных. По совместительству он был техническим директором и техническим консультантом более чем 20 стартапов. Тони занимал должность доцента компьютерных наук в Университете Лойола Мэримаунт в течение одиннадцати лет, где он создал отмеченный наградами мультимедийный второстепенный. Он имеет обширный технический опыт, включая интеллектуальный анализ данных, большие данные, электронное обучение, инструменты поддержки производительности и метрики/аналитику.
Его работа отмечена наградами и привела его к участию во многих компаниях из списка Fortune 500, включая Credit Suisse, Royal Bank of Canada, Citibank, Lexus, PacifiCare, IBM, Hewlett-Packard, Sun Microsystems, Fidelity Investments, Symbol Technologies и SHL Systemhouse. Тони был выпускником Университета Лойола Мэримаунт, где он получил степень бакалавра наук. получил степень доктора компьютерных наук и учился в Университете Южной Калифорнии в качестве научного сотрудника Tau Beta Pi, одного из 30 лучших инженеров страны и получил степень магистра. и доктор философии в области компьютерных наук. Доктор Каррер часто выступает как на отраслевых, так и на академических мероприятиях.
Джастин Ватц
Финансовый директор
Джастин — опытный руководитель в области электронной коммерции, технологий и финансирования стартапов с опытом работы в области бухгалтерского учета и операций в различных компаниях. Когда он не сосредоточен на улучшении финансов и операций с помощью данных и аналитики, интересы Джастина включают технологии, науку, веб-дизайн, интернет-маркетинг, электронную коммерцию, гольф и пивоварение.
Пауло Мачадо
Главный коммерческий директор
Пауло обладает 30-летним опытом работы в сфере здравоохранения, биофармацевтики и финансовых услуг, занимая в настоящее время должность руководителя отдела развития бизнеса в Element3 Health. Пауло создал и возглавил успешные команды по стартапам, маркетингу, продажам, управлению национальными учетными записями, исследованиям рынка, развитию бизнеса и операционным командам. Пауло спроектировал, разработал и масштабировал ориентированные на клиента решения для широкого спектра продуктов, брендов и программ, всегда выполняя обещание ориентированного на клиента дифференцированного ценностного предложения, которое восхищает.
Чак Митчелл
Директор по продукту
Чак — опытный предприниматель, стратег и лидер цифровых продуктов. Он обеспечил видение, лидерство, стратегию продукта и корпоративное развитие для успешных компаний на всех этапах роста. Чак разработал отмеченные наградами программы цифрового здравоохранения, используя информацию из социальных графов, поддержку сверстников, игровую механику и дизайн поведения, чтобы привлечь потребителей, связать пациентов и поставщиков и повлиять на поведение, чтобы уменьшить хронические заболевания.
Платформенные услуги, которые он создал для снижения стоимости лечения, использовались крупными плательщиками (United/Optum, Humana, Cigna, Aetna, Blues) и системами поставщиков по всей стране (HCA, Dignity Health и CHS). Чак наслаждается захватывающим культурным опытом и живет со своей семьей в течение разных периодов времени в Европе и Южной Америке.
Джош Студзински
Директор по маркетингу
Джош Студзински более 14 лет привносит в команду Element3 Health стратегию выхода на рынок и ее реализацию. Его последняя организация была связана с возрастными технологиями и была приобретена частной инвестиционной компанией. Роль Джоша в E3H заключается в том, чтобы управлять маркетингом, брендом и общим ростом доходов организации. В настоящее время он живет в районе Чикаго и любит готовить вкусные блюда, заниматься в виртуальной реальности и проводить время со своей семьей.
Майрав Саар
Вице-президент по творческому контенту
Майрав использовал отмеченную наградами карьеру репортера в области здравоохранения в связях с общественностью, ориентированных на здоровье.
Она внедряет миссию Element3 Health во все стратегические проекты, продукты и программы компании. Сама ориентированная на группу личность, Майрав привержена концепции улучшения здоровья и качества жизни посредством социальной активности и реализации своих увлечений. Майрав живет в Лос-Анджелесе с тремя детьми, двумя собаками и одним мужем.
Энн Дана
Вице-президент по взаимодействию
Энн является руководителем отдела управления общим здравоохранением с более чем 25-летним опытом работы в качестве маркетолога, ориентированного на результат, и все это на службе улучшения решений в области здравоохранения. Энн является признанным лидером в создании новаторских программ вовлечения, которые знакомят людей с решениями, поддерживающими цели в области здоровья и хорошего самочувствия. Энн фокусируется на стимулировании продаж, сотрудничая с командами по продажам и развитию бизнеса, предлагая эффективные инструменты поддержки и соответствующий контент для достижения целей продаж и доходов.
За 14 лет работы в качестве консультанта Энн консультировала по стратегиям выхода на рынок для ведущей многонациональной технологической корпорации, компании телездравоохранения и нескольких платформ цифрового здравоохранения. В начале своей карьеры Энн руководила запуском передовых программ управления образом жизни в WellPoint (Anthem National Accounts). Энн входит в совет директоров фонда Phil Lawler Batting 4 A Cure Foundation.
Дена Грабловски
Вице-президент по персоналу
Дена является руководителем отдела кадров с 25-летним опытом, помогая компаниям добиваться результатов в бизнесе с помощью своих сотрудников. Совсем недавно Дена работал старшим вице-президентом по персоналу в IAC/InterActiveCorp. Дена занимал различные руководящие должности в сфере управления персоналом в компаниях Fairchild Publications, Inc., Standard & Poor’s и Time Inc. в Нью-Йорке. Она получила двойную степень по истории и религиоведению в Тулейнском университете. Она закончила программу управления персоналом в Школе бизнеса Андерсона Калифорнийского университета в Лос-Анджелесе, сертификационную программу по управленческому консультированию и внутреннему консультированию в Высшей школе менеджмента имени Джонсона Корнельского университета и получила звание старшего специалиста по кадрам (SPHR) Общества управления персоналом.
Члены Правления
Дэвид Норрис
Председатель Правления
Дэвид занимает пост Председателя Правления после преобразования Element3 Health в компанию здорового старения. Дэвид — генеральный директор, член правления, инвестор, советник и серийный предприниматель. Используя свой обширный опыт и сеть контактов, он тесно сотрудничает с инвесторами и советами директоров, чтобы ускорить рост компаний с высоким потенциалом. Он имеет опыт управления, входит в состав советов директоров и является старшим советником нескольких компаний. Он также очень активный велосипедист.
Стив Шульман
Стив является управляющим партнером Shulman Family Ventures и бывшим председателем и генеральным директором Magellan Health Services. Опытный главный исполнительный директор в сфере больниц и здравоохранения, Стив является сильным специалистом по развитию бизнеса, который прошел курс повышения квалификации в области делового администрирования и управления в Стэнфордском университете.
Стив входит в совет директоров Walgreens Boots Alliance, VillageMD, CareCentrix и ряда других медицинских компаний.
Джонатан Лейн
Джонатан является партнером Elements Health Ventures и основателем Altitude Capital. Джонатан, бывший частный инвестор Goldman Sachs, получил образование в Уортонской школе Пенсильванского университета.
Кен Гуле
Кен является руководителем высшего звена с подтвержденным 30-летним опытом развития и руководства крупными организациями, планирующим медицинское обслуживание. Бывший исполнительный вице-президент и президент по коммерческому и специализированному бизнесу в Anthem является сильным лидером, обладающим значительным опытом работы в совете директоров и инвестициями.
Ларри Лейжер
Ларри Лейжер — соучредитель и управляющий директор частной инвестиционной компании Chicago Pacific Founders, а также председатель стратегической и консалтинговой компании ADVI, базирующейся в Вашингтоне, округ Колумбия.
Он имеет более чем 25-летний опыт работы в сфере управляемого медицинского обслуживания в качестве предпринимателя, венчурного капиталиста, консультанта по вопросам управления и руководителя плана медицинского обслуживания. Он занимал руководящие должности в уважаемых на национальном уровне учреждениях, включая Kleiner Perkins Caufield & Byers, UnitedHealth Group, Kaiser Permanente, Accenture, Price Waterhouse и Towers Watson.
Юлия Вроблевски
Джули является соучредителем и управляющим партнером Magnify Ventures. Прежде чем запустить Magnify, она провела более десяти лет в качестве инвестора и консультанта в семейных офисах институционального масштаба и организациях, ориентированных на миссию, включая запуск и руководство портфелем венчурных инвестиций и стратегией в Pivotal Ventures, инвестиционной и инкубационной компании, созданной Мелиндой Френч. Гейтса для продвижения социального прогресса в Соединенных Штатах. Джули — стипендиат Кауфмана и член All Raise.
Spencer Morgan
Спенсер основал компанию и ее фирменный продукт GroupWorks после 10 лет работы профессиональным журналистом, пишущим очерки для The New York Observer, New York Times, New York Magazine, Atlantic Magazine и Bloomberg Businessweek. На жизнь Моргана сильно повлияли его бабушка и дедушка. Он был вдохновлен на создание компании, которая способствует, стимулирует и вознаграждает групповую деятельность 50+ после того, как он написал статью о Играх для пожилых людей (ранее Олимпийских играх для взрослых) и кончине своего дедушки Гарри Моргана. Спенсер имеет степень магистра журналистики Анненбергской школы Университета Южной Калифорнии.
Члены Консультативного совета
Джон Уорнер (председатель)
Доктор Джон Уорнер является генеральным директором Silver Moonshots, исследовательской организации и виртуального акселератора стартапов, ориентированных на население старше 50 лет. Пятикратный генеральный директор компании и эксперт по предпринимательству, Джон руководил тремя стартапами с двумя успешными выходами.
После 15-летней карьеры в корпоративном мире, включавшем GM и Exxon, Джон основал и развил управленческий консалтинговый бизнес, которым он руководил в течение 15 лет. Сегодня Джон управляет потоком сделок в инвестиционный фонд Healthcare в Лос-Анджелесе и является известным спикером на предприятиях, в колледжах и на мероприятиях по всему миру. Он является автором 40 книг о бизнесе, менеджменте, лидерстве, инновациях и технологиях.
Beth Bierbower
Beth Bierbower — опытный руководитель высшего звена в сфере здравоохранения с доказанной историей прибыльного роста. Ранее она работала в группе исполнительного руководства Humana и руководила группой работодателей, специализированными и военными направлениями бизнеса. Обладая навыками лидерства, разработки и реализации стратегии, повседневных операций и управления изменениями, Бет в настоящее время предоставляет консультационные услуги организациям любого размера, работающим в сфере здравоохранения. Бет также является автором и оратором на темы лидерства, корпоративной культуры, профессионального развития, баланса между работой и личной жизнью и управления изменениями.
Джим Боннетт, доктор медицины
Доктор Джим Боннетт работал практически во всех областях здравоохранения США, от частной практики до организаций по поддержанию здоровья, сетей больниц и фармацевтики. Его прошлые должности включают работу в качестве директора по маркетингу в Oliver Wyman, где он возглавлял практику стратегического консультирования глобальных поставщиков. Работая терапевтом в течение 20 лет в Калифорнии, Джим заработал репутацию новатора и упорства в создании новых моделей оказания медицинской помощи. Признанный лидер отрасли, Джим работает клиническим консультантом и консультантом по управлению здравоохранением во многих медицинских компаниях, уделяя особое внимание стратегической трансформации систем оказания медицинской помощи, плате за ценность и реформе здравоохранения.
Майкл Скафф
Майкл Скафф — руководитель высшего звена в отрасли здравоохранения, ориентированный на финансовый и стратегический рост посредством партнерства, инноваций и интеграции для достижения результатов, определяющих отрасль.
Он также является мировым лидером в бизнесе и технологиях со значительным опытом трансформации и разработки продуктов. Майкл получил признание на национальном и региональном уровнях за успешное создание и масштабирование высокопроизводительных команд, а также продуктов и услуг, основанных на технологиях. Он также является доверенным советником венчурных, технологических, медицинских и медиа-компаний; он является опубликованным автором, и его регулярно приглашают выступить на отраслевых мероприятиях.
Сара Томас
Сара Томас является вице-президентом по коммерческой стратегии компании Seismic, которая объединяет робототехнику и одежду. Консультант технологических стартапов, инвесторов и корпоративных партнеров в области старения, Сара увлечена инновациями и улучшением жизни пожилых людей. Совсем недавно Сара работала связным по законодательным вопросам в Hallmark Rehabilitation. Сара сочетает свой опыт трудотерапии с операционным, клиническим и предпринимательским опытом, чтобы вдохновить на страстные изменения в существующих системах ухода за пожилыми людьми.
Сара является активным членом LeadingAge, Калифорнийской ассоциации медицинских учреждений, а также входит в рабочую группу Telehealth Национальной ассоциации поддержки долгосрочного ухода.
Сейчас самое подходящее время присоединиться к нам.
Присоединяйтесь к команде
Для клубов | Element3 Health, Inc.
Нажмите Enter, чтобы начать поиск
Вы усердно работаете (возможно, слишком много), чтобы ваш клуб финансировался, ваши мероприятия посещались, а ваша информация была организована. Мы здесь, чтобы сделать вашу жизнь проще! Присоединившись к сети Element3 Health, вы сможете привлечь к своей деятельности больше людей. Получите внимание, финансирование и полезные ресурсы, присоединившись к нашей сети – бесплатно!
Мы верим, что сила сообщества ведет к более здоровой жизни. Мы обещаем вам быть партнером вашего клуба в этом путешествии.
Преимущества присоединенияБесплатное членство
Чтобы стать частью сети Element3 Health, не нужно платить ежегодные членские взносы или вступительные взносы.
Увеличение посещаемости
Более 8 миллионов человек по всей стране выбирают Element3 Health для развлечения. Перечисляя свои мероприятия с помощью Element3 Health, больше людей узнают о забавных вещах, которые вы запланировали.
Пополните казну своего клуба
Element3 Health будет платить вашему клубу каждый раз, когда кто-то использует списки нашей сети, чтобы узнать о вашем мероприятии и посетить его.
Привлечение новых членов
Мы сотрудничаем с некоторыми планами медицинского страхования, чтобы находить людей в лучших клубах нашей сети. Мы даже можем оплатить членские взносы!
Воспользуйтесь набором инструментов Element3 Health Toolkit
Имея многолетний опыт создания и управления клубами, мы помогаем лидерам решать самые разные задачи.
Получите бесплатный доступ к нашей платформе управления GroupWorks Club, которая поможет вам делать больше того, что вы любите. Подумайте, общение с участниками, планирование, сбор платежей, календари и многое другое стало проще! > Узнать больше
Присоединяйтесь к клубам по всей Америке
«Мы не смогли бы управлять нашей гильдией без Element3 Health.
