Составляем заявление на неполный рабочий день в 2022 году. Образец и бланк
Заявление на неполный рабочий день пишется работником, желающим по тем или иным причинам сократить количество рабочих часов в неделю. Стандартная длительность рабочей недели равна 40 часам и, соответственно, пяти рабочим дням.
Файлы в .DOC:Бланк заявления на неполный рабочий деньОбразец заявления на неполный рабочий день
Неполный рабочий день подразумевает пропорциональное сокращение рабочего дня, в то время, как неполная рабочая неделя может подразумевать как сокращение каждого рабочего дня, так и сокращение количества рабочих часов в неделе при увеличении количества выходных дней с сохранением стандартной (8-часовой) длительности рабочего дня.
Инициатива работника
Заявление работника всегда подразумевает его инициативу в наступлении тех или иных событий.
Естественно, что сокращение рабочих часов может иметь место и по инициативе работодателя, но если при этом работодатель идет по пути обязания работника написать заявление о переходе на неполный рабочий день, то речь опять-таки будет идти об инициативе работника, пусть даже она и порождена инициативой работодателя.
Рассмотрение заявления
Результатом рассмотрения заявления о переводе на неполный рабочий день будет либо отказ, либо согласие работодателя. Существует категория работников, чье право на неполный рабочий день закреплено законодательно. К этой категории относятся:
- беременные женщины;
- работник, на иждивении которого находятся дети в возрасте до 14 лет при условии, что второй родитель (опекун или усыновитель) не работает на условиях неполного рабочего дня;
- работник, осуществляющий уход за больным членом семьи по медицинским показаниям, при условии, что другой работающий член семьи уже не воспользовался правом на переход на неполный рабочий день по этим основания;
- несовершеннолетние работники с дифференциацией по возрасту. Так, работники в возрасте до 16 лет могут работать до 25 часов в неделю, а работники в возрасте от 16 до 18 лет – до 35 часов в неделю;
- работники-инвалиды 1 или 2 групп;
- работники, занятые во вредных условиях труда.
Более подробно о случаях, когда рабочее время может быть сокращено, рассказано в отдельном материале нашего сайта.
При этом следует помнить, что ст. 93 ТК РФ устанавливает обязанность работодателя учитывать пожелания работника относительно продолжительности рабочего дня. В качестве причин, считающихся уважительными для перехода на рабочий день, могут быть:
- медицинские показания;
- вечерняя форма обучения и т.д.
Составление заявления
Унифицированной формы заявлений рассматриваемого вида не существует, однако в рамках отдельно взятых предприятий могут существовать стандартизированные бланки заявлений. При отсутствии предустановленных форм заявление можно составить самостоятельно в произвольной форме или же воспользоваться представленным в данной статье типовым шаблоном заявления на неполный рабочий день.
При использовании шаблона в предусмотренные для этого строки потребуется вписать:
- наименование работодателя;
- ФИО, должность и место работы работника;
- дату, с которой работник желает перевестись на неполный рабочий день;
- время, на которое работник просит перевести его на сокращенный режим;
- желаемый график работы – время начала рабочего дня и его конца либо количество рабочих дней в неделю;
- список документов подтверждающих право работника на неполный рабочий день;
- дату подачи заявления и подпись работника.
В случае удовлетворения заявления работодателем будет издан приказ о переводе работника на неполный рабочий день и об условиях оплаты неполного рабочего дня.
Образец заявления о переводе на неполный рабочий день в 2022 году
Рабочее время Образцы документов Прием на работу Управление персоналом Совместительство
Заявление о переводе на неполный рабочий день — это документ, адресованный работодателю, с просьбой изменить трудовую занятость на частичную.
Содержание
Преимущество режима неполного рабочего дня состоит в том, что работа оплачивается, исходя из объема произведенных работ или услуг или фактически отработанного сотрудником времени.
Вопрос регулируется статьей 93 Трудового кодекса РФ и не влияет на расчет трудового стажа, длительность отпуска и иные трудовые права.
Когда разрешено использовать такой режим
Это оговаривают либо при приеме на работу, либо впоследствии, если работник напишет заявление о работе на неполный рабочий день.
- без ограничения срока;
- на любой срок, согласованный обеими сторонами трудового договора.
Классифицируют следующие разновидности нестандартного режима:
- Неполная рабочая неделя. Предусматривает сокращенное количество дней работы (например, с пяти дней до трех).
- Неполные смена, рабочий день. В таком случае производится уменьшение ежедневных часов работы сотрудника (к примеру, шесть часов вместо восьми).
- Смешанный вариант. Подразумевает сочетание неполных недели и дня с уменьшением количества как трудовых часов, так и дней (например, четыре дня в неделю по четыре часа).
Кому работодатель вправе отказать, а кому — нет
Переводят работника на укороченное время по инициативе как компании, так и самого работника или по соглашению обеих сторон. В соответствии со статьей 93 Трудового кодекса РФ, право перевода в режим укороченного рабочего времени есть у следующих категорий работников:
- беременных женщин;
- родителей, опекунов, попечителей детей-инвалидов младше 18 лет или детей младше 14 лет;
- граждан, ухаживающих за больными родственниками по медицинскому врачебному заключению.
В этих случаях работодатель не имеет права ответить сотруднику отказом.
В остальных случаях работодатель и работник договариваются об установлении укороченного времени по соглашению сторон.
Как написать заявление о переводе
Установленного образца не существует, документ составляют в свободной форме.
Обычно заявления такого рода адресуются директору организации. Небольшая инструкция, как написать заявление на неполный рабочий день, укажите следующие данные:
- фамилия, имя, отчество, должность работника, который переводится на новый режим;
- дата перевода;
- при необходимости — срок перевода;
- особенности трудового режима: дни выхода на работу, время начала и окончания работы, продолжительность трудового дня;
- если для перевода работника есть особые основания, их необходимо подтвердить документально (справка о беременности, свидетельство о рождении ребенка, медицинское заключение о необходимости ухода за больным членом семьи сотрудника).
Образец
Генеральному директору ООО «Clubtk.ru» Воронову Андрею Викторовичу От менеджера Петровой Марии Васильевны Заявление На основании статьи № 93 Трудового кодекса РФ прошу Вас с 6 ноября 2020 года перевести меня на режим неполного рабочего времени в связи с беременностью. Прошу установить трудовую неделю со вторника по четверг, часы работы с 8.00 до 16.00. Справку из медицинского учреждения прилагаю. Приложение: справка о беременности от 01.09.2020. 03.11.2020 _______________________________ Петрова М.В. |
Способы передачи заявления начальству
Заявления, которые подают работники организации, обычно регистрируются в день их подписания, перед передачей документа представителю работодателя. В роли регистратора вправе выступать секретарь или сотрудник отдела кадров.
Зарегистрированное заявление направляется руководителю или другому полномочному представителю интересов работодателя, который пишет резолюцию с указанием принятого решения по вопросу.
Если нет возможности передать заявление лично, разрешается отправить документ по почте заказным письмом с описью содержимого и уведомлением о вручении.
Сопроводительное письмо для работы на неполный рабочий день (шаблон, образец и советы)
Несмотря на то, что работа с частичной занятостью требует меньше часов, чем работа с полной занятостью, написание сопроводительного письма для работы на неполный рабочий день улучшит ваше заявление и покажет рекрутерам, что вы серьезно относитесь к этой должности.
Эффективное сопроводительное письмо на неполный рабочий день также:
- согласовывает ваши навыки и опыт непосредственно с работой
- использует убедительный язык, чтобы позиционировать себя как идеального кандидата .
- добавляет индивидуальности безликому рабочему процессу
Продолжайте читать, чтобы узнать, как написать сопроводительное письмо для работы с частичной занятостью, с помощью нашего шаблона сопроводительного письма, примеров и советов.
Нужно ли мне сопроводительное письмо для работы на неполный рабочий день?
Да, вам нужно сопроводительное письмо для работы на неполный рабочий день. Единственными исключениями являются случаи, когда:
- вы подаете заявку онлайн и нет места для отправки сопроводительного письма
- работодатель специально просит своих заявителей не предоставлять один
Хотя не для всех вакансий с частичной занятостью требуются сопроводительные письма, работодатели обычно предпочитают резюме, которые подаются с сопроводительными письмами — опрос менеджеров по найму показал, что 56% ожидают, что в заявлениях о приеме на работу будет хорошо написанное сопроводительное письмо.
Поскольку основная цель сопроводительного письма – представить себя рекрутеру и показать ему, что вы подходите для этой работы, попробуйте написать сопроводительное письмо для каждой вакансии, на которую вы претендуете.
Наконечник
Если у вас нет времени, чтобы написать полное сопроводительное письмо для каждого приложения, подумайте о том, чтобы написать короткое сопроводительное письмо, в котором описываются ваши основные достижения менее чем в 150 словах.
Как помогает сопроводительное письмо о работе на неполный рабочий день?
Сопроводительное письмо к вашему резюме на работу с частичной занятостью позволяет вам объяснить навыки, которые вы приобрели в колледже (или предыдущие должности с полной или частичной занятостью), и показать менеджеру по найму, как они связаны с открытой вакансией. так что вы можете повысить ценность их компании.
Сопроводительное письмо для работы на неполный рабочий день (шаблон)
Вот шаблон сопроводительного письма для работы на неполный рабочий день, который вы можете легко скопировать, вставить и адаптировать к работе, на которую вы претендуете:
ВАШЕ ИМЯ
Ваш номер телефона | Ваш адрес электронной почты | Ваш почтовый адрес | Профиль LinkedIn | Портфолио/веб-сайт (необязательно)
[Имя менеджера по найму]
[Адрес компании]
[Номер телефона компании]
Адрес электронной почты менеджера по найму]
Уважаемый [Mr. /Ms./Mx.] [Фамилия менеджера по найму],
начальный абзац содержит введение. Упомяните, кто вы, сколько лет соответствующего опыта, где вы нашли вакансию и почему вы хотите подать заявку на эту роль. Укажите правильное название должности, чтобы не создать впечатление, что вы отправляете стандартное сопроводительное письмо.
В абзацах основной части вы приводите примеры своих основных и социальных навыков, опыта работы и достижений. Соедините эти аспекты сопроводительного письма с описанием работы, подчеркнув, почему вы идеально подходите для этой роли.
- Используйте четкие цифры, маркеры и соответствующие ключевые слова, чтобы выделить свои профессиональные достижения или академические достижения, если вы студент.
- Опишите, как ваш предыдущий опыт, навыки и способности помогают вам удовлетворять потребности компании.
Например, если вы недавно закончили вуз или хотите набраться опыта, перечислите соответствующую курсовую работу, укажите свой средний балл (если он выше 3,5/4,0), предыдущие стажировки и волонтерскую работу. Если вы не работали или у вас есть пробелы в резюме, это отличная возможность кратко объясниться.
Кроме того, введите ключевые слова в сопроводительном письме, которые вы нашли в описании вакансии, чтобы сделать ваше сопроводительное письмо более конкретным для работы. Вы также можете исследовать компанию, чтобы узнать, чем она занимается, в каком состоянии находится отрасль и как вы можете помочь продвинуть компанию вперед.
Заключительный абзац содержит эффективный призыв к действию (CTA) и завершает ваше сопроводительное письмо. Сформулируйте свой интерес к работе еще раз и повторите, что делает вас идеальным для этой работы. Упомяните, что вы хотели бы пройти собеседование, и сообщите работодателю свой номер телефона и адрес электронной почты. Наконец, поблагодарите рекрутера за то, что он нашел время прочитать ваше сопроводительное письмо.
С уважением,
[Ваше имя]
Образцы сопроводительного письма для работы на неполный рабочий день
Ваше сопроводительное письмо для работы на неполный рабочий день должно быть уникальным с учетом вашего опыта. Однако, если у вас мало времени, использование шаблона сопроводительного письма ускорит работу, потому что они предварительно отформатированы и готовы к работе.
Вы также можете черпать вдохновение из приведенных ниже образцов сопроводительного письма к работе на неполный рабочий день, чтобы упростить процесс написания.
Версия документа Word
Это пример сопроводительного письма на неполный рабочий день для работы на неполный рабочий день в кампусе:
Уважаемый г-н Уильямс,
Я пишу, чтобы подать заявку на должность продавца в вашей компании, Paulio Stores. Изучив описание вакансии, я понял, что вы ищете кандидата, который хорошо разбирается в обязанностях, связанных с должностью, и может превосходно их выполнять. Принимая во внимание эти требования, я уверен, что обладаю необходимыми навыками для компетентного выполнения этой работы, намного превышающей ваши ожидания.
Я студент колледжа, ориентированный на детали (средний средний балл: 3. 7/4.0), специализирующийся на бакалавре бухгалтерских информационных систем в Калифорнийском государственном университете, Сакраменто. За время своей академической карьеры я приобрел годичный опыт работы кассиром в McDonald’s, где я приобрел ценные профессиональные навыки, такие как контроль затрат, финансовая отчетность и стратегическое планирование.
Как в академической, так и в профессиональной жизни мои профессора и коллеги постоянно хвалят меня как активного человека. Независимо от того, работаю ли я над академическими, внеучебными или профессиональными проектами, я использую проверенные аналитические, творческие навыки и навыки решения проблем, которые я надеюсь использовать на должности продавца-консультанта в магазинах Paulio.
После просмотра моего резюме, я надеюсь, вы согласитесь, что я идеальный кандидат на эту роль. Я буду рад предоставить больше информации о том, как мои навыки и опыт добавят ценности вашей организации. Пожалуйста, свяжитесь со мной по телефону (323) 893-3835 или по электронной почте jameseden@gmail. com, чтобы договориться об удобном времени встречи.
С уважением,
Джеймс Иден
Загрузите образец сопроводительного письма о работе на неполный рабочий день
Электронная версия
Некоторые рекрутеры требуют, чтобы кандидаты отправляли свои заявки по электронной почте. Если вы отправляете заявку на работу с частичной занятостью по электронной почте, в строке темы должно быть указано ваше имя и вакансия, на которую вы претендуете .
Если вы не знаете, как написать сопроводительное письмо по электронной почте, приведенный ниже образец предлагает некоторые идеи.
Посмотрите, как наш кандидат написал свою тему и представился в сопроводительном письме:
Уважаемый г-н Максфилд,
Я очень рад подать заявку на должность продавца-консультанта в QuickSpace. Я учусь в средней школе Оук-Маунтин и хочу получить опыт в продажах, работая неполный рабочий день. Хотя я раньше не занимал никаких должностей в сфере продаж, у меня есть некоторые успехи, которые иллюстрируют мою страсть:
Мое обаяние позволяет мне легко общаться с людьми и продавать продукт или идею — навык, который я приложу использовать для вас. Я командный игрок, а самое главное, добивающий голы. Я разносторонне использую социальные сети для продаж и рекламных акций и участвовал в нескольких успешных онлайн-программах. Я уверен, что мой опыт будет полезен в вашем отделе продаж и увеличит продажи в вашем интернет-магазине.
Я приложил свое резюме к этому письму для вашего рассмотрения. Если у вас есть какие-либо вопросы, я буду рад ответить на них и обсудить с вами возможность дальнейшего сотрудничества.
Спасибо, что нашли время прочитать мою электронную почту и резюме. Я с нетерпением жду ответа от вас в свое время.
С уважением,
Ким Аллен
(910) 784-8219
5 советов по написанию сопроводительного письма для работы на неполный рабочий день
Сопроводительные письма для работы на неполный рабочий день требуют высокого уровня внимания и структуры — аналогично написанию сопроводительного письма для работы на полную ставку. Кроме того, вы должны убедиться, что ваше сопроводительное письмо о работе на неполный рабочий день отличает вас от других соискателей.
Эти советы сопроводительного письма могут помочь вам составить эффективное сопроводительное письмо для работы с частичной занятостью:
1. Используйте соответствующий формат сопроводительного письма
Чтобы произвести хорошее впечатление, ваше сопроводительное письмо должно выглядеть профессионально. Если вы печатаете его, убедитесь, что длина сопроводительного письма оптимальна (максимум одна страница), а интервалы и поля в сопроводительном письме правильные. В сопроводительном письме также должно быть достаточно свободного места, чтобы поля не выглядели слишком маленькими.
Шрифт сопроводительного письма также должен быть простым и читаемым. Посмотрите примеры сопроводительных писем, чтобы понять, как их форматировать.
2. Подчеркните свои достижения
Независимо от того, являетесь ли вы студентом колледжа, недавним выпускником или специалистом с опытом работы, важно продемонстрировать свои рабочие достижения в сопроводительном письме. Но не пытайтесь перечислить все свои достижения — выберите навыки, которые помогут рекрутеру представить вас в роли.
Если вы подросток или молодой студент колледжа и пишете резюме без опыта работы, перечислите свои академические и внеучебные достижения.
Например, вы можете указать свой средний балл как достижение в сопроводительном письме.
Точно так же, если у вас есть хорошие навыки работы с компьютером и социальными сетями, укажите их в связи с требованиями к работе.
3. Адаптируйте сопроводительное письмо к описанию работы
Составление сопроводительного письма со ссылкой на описание работы увеличивает ваши шансы на собеседование.
Например, если вы пишете заявку на работу маркетолога с частичной занятостью, используйте ключевые слова и глаголы действия, связанные с ролью.
Совет
4. Укажите имя рекомендателя в сопроводительном письме
Сотрудники часто направляют людей на вакансии в их компании. Если кто-то из компании порекомендовал вас на эту должность, упоминание его в сопроводительном письме может повысить ваши шансы на собеседование.
Когда вы включаете сопроводительное письмо, менеджеры по найму будут уделять больше внимания вашему заявлению.
Работодатели свяжутся с вашим направлением напрямую или зададут вам дополнительные вопросы во время собеседования.
Итак, сэкономьте место в сопроводительном письме для других событий, кратко упомянув рекомендацию в первом абзаце.
5. Обратите внимание на тон вашего сопроводительного письма
Подлинность и профессионализм имеют решающее значение при написании сопроводительного письма, потому что вы хотите заинтересовать менеджера по найму и заставить его прочитать ваше сопроводительное письмо до конца.
Хороший подход — поставить себя на место работодателя и подумать о тоне, который они хотели бы использовать от соискателя.
Совет
Исправление собственного письма может быть сложной задачей, поэтому попросите друга или члена семьи просмотреть ваше сопроводительное письмо перед отправкой.
Написано Ева Чан, CPRW
Ева Чан является консультантом по вопросам карьеры и сертифицированным профессиональным составителем резюме (CPRW) в Resume Genius и имеет опыт работы в сфере управления образованием. Ева закончила… больше
Сопроводительное письмо с частичной занятостью Примеры и советы экспертов [бесплатно] · Resume.io
Немногие люди приложат усилия, чтобы написать целевое сопроводительное письмо для работы на неполный рабочий день. Большинство кандидатов просто присылают стандартное и наспех составленное резюме, полное полусоответствующей деятельности. Люди будут работать в разных отраслях на неполный рабочий день, поэтому, скорее всего, у них не будет соответствующего опыта. Именно поэтому многие не заморачиваются с сопроводительным письмом.
С таким количеством нерешительных заявлений продуманное сопроводительное письмо о работе на неполный рабочий день — это именно то, что выделит вас. Конечно, у вас может не быть именно того опыта, который требуется, но ваше сопроводительное письмо может объяснить, как опыт, который у вас есть, может быть передан. Свободный характер сопроводительного письма позволяет вам исследовать свои мотивы и сказать, что эта работа значит для вас. Это невозможно сделать в резюме.
Хотя работа неполный рабочий день может показаться второсортной деятельностью, тем не менее вы оказываете значительное влияние на своего работодателя. Просто не все время. Они по-прежнему выплачивают вам компенсацию на пропорциональной основе, поэтому они будут ожидать подходящего вклада. В зависимости от вашей отрасли стоит взглянуть на многие другие примеры сопроводительных писем. и написание руководств для разных профессий, поскольку они будут предлагать разное вдохновение. В этом руководстве по сопроводительному письму мы рассмотрим:
Информационный бюллетень Elevator Pitch
Раз в 2 недели наши эксперты собирают лучшие советы по карьере и резюме, которые вы можете прочитать за 15 минут или меньше. Прямо на почту!
Регистрируясь, вы соглашаетесь с нашими Условиями обслуживания и Политикой конфиденциальности.
Следите за своим почтовым ящиком!
Наш информационный бюллетень уже в пути. Лучшие резюме и советы по трудоустройству от наших специалистов по карьере теперь будут приходить на ваш почтовый ящик каждые 2 недели!
- Как выбрать формат, подходящий для заявления о приеме на работу с частичной занятостью
- Выбор неполных рассказов для вступления, средней части и заключения
- Выяснение того, что важно для вашего менеджера по найму
- Ошибки, которых следует избегать в сопроводительном письме о работе на неполный рабочий день.
Лучший формат сопроводительного письма о работе на неполный рабочий день
Понятно, что вам может быть интересно, как оформить сопроводительное письмо о работе на неполный рабочий день. Поскольку оно должно содержать совершенно иной взгляд на историю вашей карьеры, чем ваше резюме, его стоит изучить более подробно. Как вы начинаете те первоначальные разговоры, которые продолжатся во время более позднего интервью? Для начала, вот типичный формат:
- Заголовок сопроводительного письма
- Приветствие / приветствие
- Сопроводительное письмо введение
- Средние абзацы (тело письма)
- Заключительный абзац сопроводительного письма (заключение и призыв к действию)
Сотрудник, работающий неполный рабочий день, заманчиво рассказать своему будущему работодателю, насколько он хорош в своей работе, перечислив обязанности в сопроводительном письме без подробного описания какого-либо конкретного опыта. Здесь нет места таким фразам, как «Я отличный коммуникатор» или «Я хорошо разбираюсь в Excel». Расскажите им о влиянии ваших навыков влияния или о том, какой проект вы поддержали с помощью своих навыков работы с Excel. Предлагайте контекст, где это возможно, и количественно оценивайте свои достижения.
Основная цель сопроводительного письма о работе на неполный рабочий день — изложить мотивы, побудившие вас принять эту должность. У вас может не быть большого соответствующего опыта, поэтому жизненно важно демонстрировать жажду обучения. Кроме того, если работодатель понимает, какое место эта работа занимает в общей схеме вашей карьеры, он будет знать, что вы приложите дополнительные усилия.
Подробное руководство по сопроводительным письмам делится дополнительными советами по более функциональным аспектам формата сопроводительного письма — с идеями о стиле и размере шрифта, а также другими визуальными соображениями. Посмотрите пример адаптивного сопроводительного письма ниже:
Пример адаптивного сопроводительного письма
Уважаемый г-н Эрби,
Увидев воочию, как вы ведете свой бизнес, я с энтузиазмом подаю заявку на объявленную вами вакансию помощника по административным вопросам с частичной занятостью. С моей страстью к велоспорту, устойчивому образу жизни и работе в инклюзивной среде я думаю, что отлично впишусь в вашу команду.
В настоящее время я работаю помощником администратора в спортивном магазине в районе, где за последние три года я приобрел значительные знания в области велоспорта. Я понимаю, что значит строить малый бизнес, устанавливать и поддерживать контакты и оставаться в здравом уме в ежедневном безумии покупательского спроса.
Мой самый сильный набор навыков заключается в способности общаться с клиентами и моих эффективных организаторских способностях. В прошлом году я помог моему нынешнему работодателю сократить расходы на поставщиков на 5 %, переключив наши маркетинговые и полиграфические услуги на один и тот же бизнес. В результате консолидация наших клиентов выросла в течение следующего квартала.
Благодаря моим сильным организационным рабочим процессам я преуспеваю, когда работаю в срок, даже имея большую рабочую нагрузку. Однако я также могу быстро приспособиться к новым условиям и повседневным задачам. Я считаю, что это лучший баланс, необходимый для работы неполный рабочий день, поскольку сложные задачи иногда нужно оставлять на несколько дней, и они могут прогрессировать. Поэтому моя способность быстро переваривать новую информацию лучше всего подходит для этой среды.
Я был бы рад возможности работать с York Cyclist в среде, которая мне нравится как клиенту. Я надеюсь, что смогу говорить дальше, чтобы обсудить эту роль в ближайшее время.
С уважением,
Мария Эней
Скопировано!
Заголовок сопроводительного письма
Даже сопроводительное письмо с частичной занятостью должно содержать все структурные элементы обычного сопроводительного письма. Выберите дизайн сопроводительного письма с простым заголовком и укажите свое полное имя, номер телефона и адрес электронной почты.
Работодатели, скорее всего, не будут слишком глубоко вникать в ваш опыт работы в социальных сетях для работы на полставки, но включат ваши данные в социальных сетях, если ваша онлайн-активность каким-либо образом повлияет на ваше заявление. Цель вашего сопроводительного письма — заинтриговать работодателя и заставить его потратить как можно больше времени на рассмотрение вашего заявления.
Вам не нужно указывать свой полный домашний адрес, так как он появится позже в процессе. Добавление внутреннего адреса работодателя просто займет ценное место. Избегайте заполнения сопроводительного письма ненужными деталями. Ваше предложение о вакансиях — это то, что имеет значение.
Приветствие в сопроводительном письме
Возможно, вы идете на работу с частичной занятостью, где вы будете видеть своего начальника только раз в неделю, но независимо от того, насколько неформальной будет обстановка, вам все равно следует начинать с «Уважаемый господин/госпожа/госпожа Фамилия». приветствие.
Убедитесь, что вы правильно написали их имя. Многие вакансии с частичной занятостью могут не иметь формального описания работы, в котором указано имя менеджера по найму, поэтому позвоните по телефону, чтобы проверить, не уверены ли вы. Этот звонок может предоставить полезную возможность задать любые другие вопросы.
Введение в сопроводительное письмо
Во введении к сопроводительному письму необходимо описать вашу способность выполнять работу. Это может показаться элементарным, но для работы с частичной занятостью обычно у вас может не быть предыдущего опыта, поэтому важно продемонстрировать передаваемые навыки, которые обеспечат вам успех.
Если ваши самые большие карьерные достижения на данный момент совсем не имеют отношения к рассматриваемой работе, оставьте их на потом в сопроводительном письме. Они обязательно будут рассмотрены как часть вашей заявки, но вводная часть сопроводительного письма должна содержать соответствующие детали. Менеджер по найму будет читать много резюме (и меньше сопроводительных писем). Они отвернутся при первом намеке: «Нет, этот человек не для меня».
Прочтите пример введения нашего адаптивного сопроводительного письма с частичной занятостью:
Пример адаптивного сопроводительного письма и приветствия
Уважаемый г-н Эрби,
Увидев воочию, как вы ведете свой бизнес, я с энтузиазмом подаю заявку на вашу рекламируемую должность в Помощник администратора на неполный рабочий день. С моей страстью к велоспорту, устойчивому образу жизни и работе в инклюзивной среде я думаю, что отлично впишусь в вашу команду.
Скопировано!
Средняя часть сопроводительного письма (тело)
Средняя часть сопроводительного письма с частичной занятостью должна быть настолько большой, насколько позволяет ваш соответствующий опыт. В тот момент, когда вы начинаете заполнять страницу полурелевантной чепухой, ваши шансы уменьшаются. Менеджеры по найму оценят краткость, поэтому сосредоточьтесь на паре ключевых аргументов и оставьте второстепенные детали до собеседования.
У вас будет немного больше места для описания вашей мотивации и личности, но не забудьте связать их с одним из ваших достижений. Заявление о том, что вы ведете себя определенным образом без какого-либо контекста, вызовет подозрения и заставит вас смешаться с толпой.
В середине сопроводительного письма о работе на неполный рабочий день четко укажите, что вы знаете, во что ввязываетесь. Прочтите описание вакансии, изучите компанию и постарайтесь привести как можно более конкретные примеры. Менеджеры по найму будут получать так много общих сопроводительных писем и резюме без каких-либо указаний на то, что кандидат понимает роль.
Взгляните на пример средней части нашего сопроводительного письма:
Пример адаптивного сопроводительного письма
В настоящее время я работаю помощником администратора в спортивном магазине в районе, где я приобрел значительные знания в области велоспорта за последнее время. три года. Я понимаю, что значит строить малый бизнес, устанавливать и поддерживать контакты и оставаться в здравом уме в ежедневном безумии покупательского спроса.
Мой самый сильный набор навыков заключается в способности общаться с клиентами и моих эффективных организаторских способностях. В прошлом году я помог моему нынешнему работодателю сократить расходы на поставщиков на 5 %, переключив наши маркетинговые и полиграфические услуги на один и тот же бизнес. В результате консолидация наших клиентов выросла в течение следующего квартала.
Благодаря моим сильным организационным рабочим процессам я преуспеваю, когда работаю в срок, даже имея большую рабочую нагрузку. Однако я также могу быстро приспособиться к новым условиям и повседневным задачам. Я считаю, что это лучший баланс, необходимый для работы неполный рабочий день, поскольку сложные задачи иногда нужно оставлять на несколько дней, и они могут прогрессировать. Поэтому моя способность быстро переваривать новую информацию лучше всего подходит для этой среды.
Скопировано!
Как закрыть сопроводительное письмо о работе на неполный рабочий день (заключение)
Закрытие сопроводительного письма о работе на неполный рабочий день должно заканчиваться на уверенной ноте. Покажите, что вам интересно узнать больше, сказав, что вы с нетерпением ждете возможного интервью. Мотивация является одним из наиболее важных факторов при приеме на работу на неполный рабочий день, поэтому не сомневайтесь в возможности. Скажите им, почему вы этого хотите, и дайте им знать, что вы готовы начать немедленно. Получение этой работы имеет для вас значение.
Взгляните на наш образец сопроводительного письма с частичной занятостью:
Адаптируемый пример заключения сопроводительного письма
Я был бы рад возможности работать с York Cyclist в среде, которая мне понравилась как клиенту. Я надеюсь, что смогу говорить дальше, чтобы обсудить эту роль в ближайшее время.
С уважением,
Мария Эней
Скопировано!
Основные ошибки в сопроводительном письме на работу на неполный рабочий день
В спешке с отправкой большого количества сопроводительных писем не каждый кандидат удосужится проверить свое сопроводительное письмо на наличие ошибок. Это представляет особую опасность, если вы адаптируете сопроводительное письмо для каждой роли (так и должно быть).
- Орфографические и грамматические ошибки: внимание к основным деталям необходимо, если работник, работающий неполный рабочий день, надеется не раздражать своего начальника.