В Общественной палате поддержали идею о предоставлении выходного 1 сентября
ФОТО: ТИМУР ХАНОВ / ПГ
Член комиссии Общественной палаты России по демографии, глава «Национального родительского комитета» Ирина Волынец поддержала инициативу по введению оплачиваемого выходного дня 1 сентября для родителей первоклассников, сообщает во вторник РИА «Новости».
Ранее глава Института прогрессивного образования Анна Маркс предложила предоставить родителям первоклассников право на дополнительный оплачиваемый выходной 1 сентября. Такое обращение она направила вице-премьеру Татьяне Голиковой.
Волынец отметила, что на данный момент практика предоставления родителям выходного в первый день учебного года «пока что стихийна»: по ТК РФ это возможно, но речь либо идет о неоплачиваемом отпуске, либо о полуофициальном отгуле.
Общественница считает, что данная инициатива важна, поскольку «это особенный день, который бывает всего лишь раз в жизни у ребенка и его семьи», и призвала поддержать ее законодательно. По мнению эксперта, это стало бы дополнительной значимой социальной мерой поддержки.
Волынец также призвала не забывать о родителях других школьников, которым в этот день также необходимо провести время с семьей.
Как отметили ранее в Минтруде, в настоящее время в ТК предусмотрена возможность по согласованию с работодателем оформить сотрудникам на 1 сентября неоплачиваемый отпуск. Кроме того, на некоторых предприятиях выходной для родителей школьников или первоклашек установлен внутренними документами.
Как оформить отгул на 1 сентября (день знаний): blogkadrovika — LiveJournal
Первое сентября — официальное начало учебного года, проходящее в торжественной и праздничной форме.
Родители стремятся лично поучаствовать со своими детьми в этом мероприятии, но по закону День знаний не относится к нерабочим праздничным дням, и просто так не явиться в этот день работу работнику нельзя. Как оформить день отдыха сотруднику на 1 сентября, расскажем в нашем материале.Оформляем отгул на 1 сентября
[stextbox]Если у работника есть законно заработанные отгулы (за работу в выходной или праздничный день, донорство и др.), он может попросить предоставить ему день отдыха 1 сентября.[/stextbox]
В таком случае работодателю потребуется:
- Получить от сотрудника письменное заявление — работодатель может заранее знать о желании работника оформить отгул на 1 сентября, если такую просьбу он выразил в письменном заявлении-согласии в момент оформления привлечения его к работе или выразил с помощью надписи на полученном от работодателя уведомлении о необходимости выйти на работу в нерабочий день ([cplink params=»req=doc&base=LAW&n=388711&dst=71
5&date=01. 
09.2021″]ст. 153 ТК РФ[/cplink]). - Зарегистрировать заявление в журнале регистраций заявлений.
- Проверить наличие у работника права на отгул (например, поднять документы, подтверждающие факт его работы в выходной или нерабочий праздничный день).
- Издать приказ (распоряжение) о предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска или его части.
09.2021″]ст. 153 ТК РФ[/cplink]).- Ознакомить работника с приказом под роспись.
- Отразить время отдыха в личной карточке работника и табеле учета рабочего времени.
Если у работника нет отгулов, а 1 сентября ему обязательно нужно сопроводить ребенка в школу и поучаствовать в торжественных мероприятиях, посвященных Дню знаний, работник может воспользоваться другими возможностями (см. далее).
Ежегодный отпуск в начале сентября
Родители детей-первоклассников и младших школьников стремятся заранее спланировать свой ежегодный отпуск таким образом, чтобы гарантированно присутствовать первого сентября на праздничных мероприятиях в школе.
Отказать работнику в отпуске, зафиксированном в графике отпусков, работодателю будет крайне затруднительно и чревато штрафами ([cplink params=»req=doc&base=LAW&n=388711&dst=100840&date=01.09.2021″]ст. 123 ТК РФ[/cplink], решение ВС Республики Башкортостан от 03.05.2017 № 33А-21/628/2017).
Отдельные категории работников вправе брать отпуск в любое удобное время. К примеру, выбирать период ежегодного отпуска по своему желанию могут сотрудники с тремя и более детьми, пока младшему не исполнится 14 лет ([cplink params=»req=doc&base=LAW&n=378677&dst=10
[stextbox]Работник может взять часть ежегодного оплачиваемого отпуска на один день (1 сентября) или на более длительный срок. Закон позволяет разделять отпуск на части при условии продолжительности одной части не менее 14 календарных дней (ч. 1 [cplink params=»req=doc&base=LAW&n=388711&dst=10
09.2021″]ст. 125 ТК РФ[/cplink]).[/stextbox]
Оформляется такой день отдыха как часть ежегодного оплачиваемого отпуска: работник пишет заявление, работодатель издает приказ, с которым работника знакомит под роспись, производится расчет отпускных, проставляются отметки в табеле и личной карточке работника.
Отпуск за свой счет в День знаний
Работник может попросить работодателя отпустить его 1 сентября в школу на линейку на несколько часов (с последующей отработкой или без оплаты) или оформить заявление об отпуске на весь день без сохранения заработной платы.
Предоставлять день отдыха в таком случае работодатель не обязан, но вправе отпустить работника по его просьбе без сохранения заработной платы (ч. 1 [cplink params=»req=doc&base=LAW&n=388711&dst=10
Для предоставления отпуска работодателю необходимо издать приказ, ознакомить работника с ним под роспись. Затем отразить сведения в разделе VIII «Отпуск» личной карточки работника:
В табеле учета рабочего времени проставляется буквенный код «ДО» или цифровой код «16».
День отдыха 1 сентября по коллективному договору
В День знаний (1 сентября) по коллективному договору или иному локальному акту работодателя работникам компании может предоставляться ежегодный дополнительный однодневный отпуск (оплачиваемый или без сохранения зарплаты). Такую возможность дает ч. 2 [cplink params=»req=doc&base=LAW&n=388711&dst=10
Подобную дополнительную гарантию предоставляют только определенной категории работников — матерям (отцам) или другим лицам (опекуну, попечителю), воспитывающим детей-школьников. В локальном акте может уточняться не только категория работника, но и возраст детей (например, младшие школьники с 1 по 4 класс или только первоклассники), срок представления работником заявления и другие необходимые условия.
В такой ситуации основанием для предоставления отпуска на 1 сентября также является заявление работника. Порядок оформления дня отдыха стандартный: работодателю нужно составить приказ и ознакомить с ним работника под роспись, внести сведения об отпуске в личную карточку работника и отразить в табеле учета рабочего времени.
Если этот день по коллективному договору является оплачиваемым (с сохранением зарплаты), то работодателю следует рассчитать причитающиеся за этот день выплаты.
Выходной день 1 сентября по отраслевому соглашению
Многие отраслевые соглашения предусматривают предоставление оплачиваемых или неоплачиваемых отпусков 1 сентября для родителей младших классов. Если компания попадает под действие какого-либо отраслевого соглашения, работодатель обязан предоставить работнику такой день отдыха.
Тексты отраслевых соглашений можно найти на сайте Минтруда (в разделе «Документы»).
Предоставление отдыха в День знаний оформляется по обычной схеме (заявление от работника, издание приказа и т.д.).
В табеле учета рабочего времени проставляется буквенный код «ОД» или цифровой код «10», если отпуск предоставлен с сохранением зарплаты. Если в соответствии с отраслевым соглашением, коллективным договором или локальным нормативным актом предоставляется отпуск без сохранения заработной платы, в табеле проставляется буквенный код «ОЗ» или цифровой код «17».
[cppost-banner type=»3″ descr=»Если у вас остались нерешенные вопросы, ответы на них вы можете найти в КонсультантПлюс.» linktext=»Полный и бесплатный доступ к системе на 2 дня.» linkurl=»https://login.consultant.ru/demo-access/?utm_campaign=demo-acces&utm_source=kadrovik&utm_medium=banner&utm_content=registration&utm_term=article»/]
Подводим итоги
- Родители детей-школьников могут обратиться к работодателю с просьбой о предоставлении им 1 сентября дня отдыха — это может быть отгул за ранее отработанный день, однодневный отпуск за свой счет, ежегодный оплачиваемый отпуск или его часть, дополнительный день отдыха в связи с Днем знаний, предоставляемый по коллективному договору или отраслевому соглашению.
- Для оформления дня отдыха 1 сентября работодатель издает приказ, знакомит с ним работника под роспись, вносит сведения в личную карточку и табель учета рабочего времени, при необходимости рассчитывает оплату нерабочего дня (дня отпуска).
В России предложили дать выходной родителям первоклашек на 1 сентября | Новости Махачкалы
МАХАЧКАЛА, 17 августа – РИА «Дагестан». В России предложили дать выходной родителям первоклашек на 1 сентября, сообщают российские СМИ.
Инициатором нововведения выступила руководитель Института прогрессивного образования Анна Маркс.
Так, по итогам опроса, проведенного институтом у свыше полторы тысяч респондентов, свыше половины планируют отвести ребенка в первый день его учебы. В частности, треть всех опрошенных ответили, что для этого им придется попросить выходной с работы.
Однако 37% родителей сообщили о невозможности отпроситься с работы ввиду различных причин, в том числе отказа руководства.
По словам Анны Маркс, детям необходимо присутствие родителей на первой школьной линейке, ведь это является важным фактором для их спокойствия.
Ещё новости о событии:
В России предложили 1 сентября дать отгул родителям первоклашек
Выходной в День знаний. В России 1 сентября предложили дать отгул родителям первоклашек.
14:20 17.08.2020 РГВК Дагестан — Махачкала
В России предложили дать выходной родителям первоклашек на 1 сентября
МАХАЧКАЛА, 17 августа – РИА «Дагестан». В России предложили дать выходной родителям первоклашек на 1 сентября, сообщают российские СМИ.
10:45 17.08.2020 РИА Дагестан — Махачкала
Новости соседних регионов по теме:
Родителям первоклассников могут дать выходной
Предлагается предоставить родителям первоклассников право на дополнительный оплачиваемый выходной 1 сентября.
06:02 19.08.2020 Kirovchanka.Ru — Киров
В Совфеде оценили предложение ввести для родителей первоклассников выходной 1 сентября
Фото из архива ZAB.
00:41 19.08.2020 Zabmedia.Ru — Чита
Минтруде определился, кто 1 сентября имеет право на выходной
В России лично провожать первоклашек в школу на День знаний будут 56 % родителей.
17:24 18.08.2020 Газета Вперёд — Батайск
Дополнительный выходной могут предоставить родителям первоклассников
С таким предложением к вице-премьеру РФ Татьяне Голиковой обратилась глава Института прогрессивного образования Анна Маркс.
16:21 18.08.2020 Sovetov.Su — Саратов
Как можно получить выходной на 1 сентября: разъяснения от Минтруда
Чтобы проводить ребёнка в школу, работник может по согласованию с работодателем оформить неоплачиваемый отпуск на 1 сентября или приурочить ежегодный оплачиваемый отпуск к этой дате — соответствующие возможности прописан
13:45 18.08.2020 ИА Версия-Саратов — Саратов
В Минтруде рассказали, кому 1 сентября могут предоставить выходной
Для того, чтобы проводить 1 сентября детей в школу, родители могут оформить неоплачиваемый отпуск на один день.
13:43 18.08.2020 Газета Вперёд — Шумерля
Школьный выходной для родителей
Первоклассник Ленинградской Области с мамой у входа в школу.
Институт прогрессивного образования предложил предоставить родителям первоклассников дополнительный выходной день.
1 сентября может стать выходным для родителей первоклашек
Предоставить родителям первоклассников оплачиваемый выходной 1 сентября предложила глава Института прогрессивного образования Анна Маркс.
09:02 18.08.2020 Газета Заря Кубани — Славянск-на-Кубани
В России хотят дать выходной родителям первоклассников 1 сентября
09:00 18.08.2020 Газета Борьба — Калач-на-Дону
Родителям первоклассников предложили дать выходной 1 сентября
Руководитель Института прогрессивного образования Анна Маркс предложила дать родителям первоклассников оплачиваемый выходной 1 сентября.
13:43 18.08.2020
В России предложили дать отдельный выходной семьям первоклассников
Глава Института прогрессивного образования Анна Маркс предложила вице-премьеру Татьяне Голиковой предоставить родителям первоклассников право на дополнительный оплачиваемый выходной первого сентября, сообщают РИА Новости .
13:00 18.08.2020 ТИА Острова — Южно-Сахалинск
В России предложили дать дополнительный выходной семьям первоклассников
Москва, 18.
08.
08:50 18.08.2020 I38.Ru — Иркутск
Родителям первоклашек в России предложили дать выходной
Источник: РГ Фото: iStock
Предоставить родителям первоклассников право на дополнительный оплачиваемый выходной первого сентября.
04:10 18.08.2020 KU66.Ru — Каменск-Уральский
Родителям ярославских первоклашек предлагают дать день отдыха 1 сентября
Родителям первоклассников, в том числе и ярославских, предлагают дать выходной 1 сентября.
23:11 17.08.2020 Городской телеканал — Ярославль
Родителям первоклассников могут дать дополнительный выходной 1 сентября
Школьники младших классов Оренбургской области Родителям первоклассников могут дать дополнительный оплачиваемый выходной 1 сентября, с такой инициативой выступила Анна Маркс, глава Института прогрессивного образования,
23:41 17.
08.2020 Ural56.Ru — Орск
Родителям первоклашек предложили дать выходной 1 сентября
Эксперт считает, что присутствие родителей на линейке крайне важно для спокойствия ребенка.
20:48 17.08.2020 Бугульминская газета — Бугульма
Родители из Марий Эл рассчитывают на дополнительный выходной в сентябре
детям важно присутствие родителей на первой линейке/фото с сайта pixabay.
20:41 17.08.2020 Pg12.Ru — Йошкар-Ола
Предлагают выходной
Дополнительный оплачиваемый выходной день семьям первоклашек предлагают дать в России.
20:51 17.08.2020 Телекомпания СТВ — Северодвинск
1 сентября сможет стать выходным для родителей первоклассников
Фото: Николай Нестеренко Больше половины опрошенных родителей первоклассников планируют проводить ребенка на первый урок
Предоставить родителям первоклассников оплачиваемый выходной 1 сентября предложила глава Институ
19:11 17.08.2020 Нижегородская правда — Нижний Новгород
Психолог рассказал, нужен ли родителям первоклашек выходной 1 сентября
В России родителям первоклассников предложили дать дополнительный выходной 1 сентября.
17:54 17.08.2020 M24.Ru — Москва
могут ли родители первоклассников рассчитывать на оплачиваемый выходной 1 сентября
Москва, 23.
08.2021, 00:09:07, редакция FTimes.ru, автор Ирина Орлонская.
На носу 1 сентября. И если для большинства страны это просто первый день осени, то для родителей первоклассников это важный день. Первый раз отвести свое чадо в школу — что может быть волнительнее? Неудивительно, что День Знаний родители хотели бы провести со своим малышом. В прошлом году депутаты ЛДПР предложили ввести в стране для родителей первоклассников 1 сентября оплачиваемый выходной. Заработает ли закон в 2021 году, или россиянам придется самим решать этот «организационный» вопрос?
Принят в России закон в 2021 году или нет
Комитет Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов не поддержал законопроект депутатов ЛДПР о назначении 1 сентября выходным днем для родителей первоклассников.
«Родителям (опекунам, приемным родителям) ребенка, идущего в первый класс, по их письменному заявлению предоставляется отпуск 1 сентября (День знаний) в счет ежегодного оплачиваемого отпуска», — говорится в тексте законопроекта, которым предлагается внести изменения в Трудовой кодекс РФ.
Напомним, что в пояснительной записке утверждалось, что, по мнению психологов, поддержка родителей на мероприятиях 1 сентября является психологически важной для первоклассников.
Кому в России 1 сентября могут предоставить выходной день
Для того, чтобы проводить первого сентября детей в школу, родители могут оформить неоплачиваемый отпуск на один день. А на ряде предприятий есть практика, где выходной для родителей школьников установлен внутренними документами. Об этом напоминает россиянам Министерство труда. В ведомстве также отметили, что при наличии финансовых возможностей работодатель по своей воле может освободить сотрудника от работы 1 сентября с сохранением заработной платы. Такая практика существует на ряде предприятий и в некоторых организациях.
Комментарии
Ваше мнение
Автор несет ответственность за содержание комментария
День труда 2021: когда и почему мы празднуем
Все мы знаем День труда как неофициальное завершение летнего сезона.
Листья начинают меняться, погода становится свежей, и снова появляется чувство «снова в школу».
День труда всегда отмечается в первый понедельник сентября. День труда 2021 — 6 сентября 2021 года.
Этот праздник — отличное время для распродаж и даже бесплатных продуктов, но все началось с рабочих движений конца 1800-х годов.
Почему мы празднуем День труда?
Идея Дня труда возникла в конце 19 века из организованных рабочих движений.В сентябре 1882 года профсоюзы в Нью-Йорке решили устроить парад, чтобы прославить профсоюзы как концепцию и трудолюбивых людей, входящих в них.
Связанные
Несмотря на то, что рабочим пришлось отказаться от дневной зарплаты, чтобы принять участие в параде, на парад пришло более 20 000 человек. Это был праздник исторического масштаба.
Вскоре профсоюзы в других штатах начали проводить сентябрьские парады, и в течение пяти лет несколько штатов объявили День труда официальным государственным праздником.
В 1894 году, через 12 лет после первого парада рабочих в Нью-Йорке, президент Гровер Кливленд подписал закон, устанавливающий День труда в качестве федерального праздника в первый понедельник каждого сентября.
Как мы теперь отмечаем День труда?
В то время как в некоторых городах до сих пор проходят парады в честь Дня труда, подобные первоначальным празднованиям Дня труда в 19 веке, общий акцент праздника сместился в сторону празднования конца лета. Пикники и вечеринки у бассейна сейчас гораздо более популярны, чем марширующие оркестры и профсоюзные речи. А День труда — это обычно напряженное время для путешествий.
Связанные
Тем не менее, первоначальный дух почитания рабочей силы остается, и День труда является оплачиваемым выходным для большинства американских рабочих.По данным Ассоциации путешественников США, более половины всех работающих американцев не используют все свои дни оплачиваемого отпуска.
В стране, которая так много работает, выходной — идеальный способ отпраздновать и зарядиться энергией перед осенью. Это, и потрясающие продажи.
Когда начинаются распродажи в честь Дня труда?
Еще одна традиция Дня труда в Америке – скидки! День труда отмечается в понедельник, 6 сентября, но распродажи в честь Дня труда обычно начинаются за выходные, а в некоторых случаях и за неделю.Если вы ищете что-то крупное, например кухонный прибор, стиральную машину с сушкой или матрас, День труда — отличное время для похода по магазинам, потому что в это время года на крупные товары часто действуют самые заметные скидки. Вы можете ожидать хороших предложений по электронике в таких местах, как Walmart и Best Buy, а также хороших предложений на Amazon.
Можно ли носить белое после Дня труда?
Надевать белое после Дня труда долгое время считалось модной оплошностью. Однако никто точно не знает, откуда взялось правило «вы не можете носить белое после Дня труда».
Связанные
Некоторые историки моды говорят, что это был чистый классовый снобизм — социальный прием, более распространенный американскими нуворишами как способ легко определить, кто был богат, а кто нет, потому что люди с меньшими деньгами не могли позволить себе сезонные одежда.
Другие говорят, что отказ от ношения белого после Дня труда возник просто потому, что День труда ознаменовал конец лета, а белое традиционно считалось летней одеждой. По мере того как погода становилась холоднее, люди предпочитали более темную одежду, например, серые свитера и темно-синие костюмы.
Похожие
Со временем эта естественная тенденция превратилась в модную традицию. В любом случае, что бы ни говорили модные критики, это не жесткое правило. Коко Шанель, как известно, противостояла этой тенденции и носила белое круглый год, так что в 2021 году нет никаких причин не носить свою любимую белую одежду осенью (но мы бы не застряли в белом после Дня Благодарения!)
2020-2021 Военные Даты выплат
Вот даты и графики выплат военных на 2021 и 2022 годы для США.С. Служба финансового учета министерства обороны (DFAS).
Даты выплаты DFAS военнослужащим действительной военной службы, Национальной гвардии и военнослужащим резерва — первое и 15 число каждого месяца, если эта дата не приходится на выходные или праздничные дни.
В эти даты заработная плата выдается за последний рабочий день, предшествующий первому и 15-му числу.
Военнослужащим, работающим на действительной военной службе, выплачивается два раза в месяц. 15-е число — это заработная плата за середину месяца, которая включает оплату с первого числа месяца по 15-е число. Первый день следующего месяца является оплатой в конце месяца и включает оплату с 16 числа по последний день предыдущего месяца.
См. предлагаемые таблицы заработной платы военных на 2022 год.
Военный календарь выплат на 2022 год
| Платежный период | День выплаты жалованья в середине месяца | LES* Доступен | День выплаты жалованья в конце месяца | LES* Доступен |
Январь 2022 г. | 14 января | 7 января | 1 февраля | 25 января |
| Февраль 2022 г. | фев.15 | 8 февраля | 1 марта | 22 февраля |
| Март 2022 г. | 15 марта | 8 марта | 1 апреля | 25 марта |
| апрель 2022 г. | 15 апреля | 8 апреля | 29 апреля | 22 апреля |
| май 2022 г. | 13 мая | 6 мая | 1 июня | 25 мая |
| июнь 2022 г. | 15 июня | 8 июня | 1 июля | 24 июня |
| июль 2022 г. | 15 июля | 8 июля | 29 июля | 22 июля |
август 2022 г. | авг.15 | 8 августа | 1 сентября | 25 августа |
| Сентябрь 2022 г. | 15 сентября | 8 сентября | 30 сентября | 23 сентября |
| октябрь 2022 г. | 14 октября | 7 октября | 1 ноября | 25 октября |
| ноябрь 2022 г. | 15 ноября | 8 ноября | 1 декабря | 24 ноября |
| Декабрь 2022 | дек.15 | 8 декабря | 30 декабря | 23 декабря |
* LES – отчеты об отпусках и доходах (для выплат в конце и середине месяца)
Военный календарь выплат на 2021 год
| Платежный период | День выплаты жалованья в середине месяца | LES* Доступен | День выплаты жалованья в конце месяца | LES* Доступен |
| Январь 2021 | янв. 15 | 8 января | 1 февраля | 25 января |
| Февраль 2021 | 15 февраля | 8 февраля | 1 марта | 22 февраля |
| Март 2021 г. | 15 марта | 8 марта | 1 апреля | 25 марта |
| Апрель 2021 | 15 апреля | 8 апреля | 30 апреля | 23 апреля |
| Май 2021 | 14 мая | 7 мая | 1 июня | 25 мая |
| июнь 2021 г. | 15 июня | 8 июня | 1 июля | 24 июня |
| июль 2021 г. | 15 июля | 8 июля | 30 июля | 23 июля |
август 2021 г. | авг.13 | 6 августа | 1 сентября | 25 августа |
| Сентябрь 2021 | 15 сентября | 8 сентября | 1 октября | 24 сентября |
| октябрь 2021 г. | 15 октября | 8 октября | 1 ноября | 25 октября |
| ноябрь 2021 г. | 15 ноября | 8 ноября | 1 декабря | 24 ноября |
| Декабрь 2021 | дек.15 | 8 декабря | 30 декабря | 23 декабря |
Для более ранних платежей попробуйте обратиться в дружественный военным банк или кредитный союз, который в качестве любезности предлагает ранний прямой депозит. Федеральный кредитный союз ВМФ, USAA, Сервисный кредитный союз, Тихоокеанский морской кредитный союз и Банк вооруженных сил — вот несколько примеров.
Система DFAS MyPay
Система DFAS MyPay позволяет военнослужащим получать доступ к платежным и налоговым ведомостям, регистрироваться в плане сбережений, изменять или отменять взносы TSP и просматривать обновления рекомендаций по поездкам.Вы также можете просмотреть и распечатать налоговую декларацию и туристические ваучеры, обновить информацию о своем банке и изменить налог на удержание налога
.Вход в систему DFAS MyPay осуществляется по адресу https://mypay.dfas.mil. Номер телефона DFAS: 888-332-7411; и выберите опцию 5 для MyPay.
Даты выплат военным указаны для всех родов войск: Армии США, Корпуса морской пехоты США, ВМС США, ВВС США, Береговой охраны США и Космических сил США.
Способы оплаты студенческих счетов — Финансы и бизнес
Оплата чеком
Чтобы произвести оплату чеком, чек должен быть отправлен на номер The College of Wooster и может быть отправлен лично в бизнес-офисе или по почте в The College of Wooster.
Платежи должны быть отправлены по почте:
Business Office
The College of Wooster
1189 Beall Ave
Wooster, OH 44691-2363
Кредитные карты или электронный чек
Колледж Вустера принимает кредитные/дебетовые платежи и платежи электронными чеками через ACI Payments, Inc. К платежам кредитной/дебетовой картой применяется комиссия за обслуживание в размере 2,85 %, а за совершение платежа электронным чеком взимается комиссия в размере 1,75 доллара США.
Планы платежей
Академические расходы на весь год могут быть разделены на несколько вариантов ежемесячных платежей (с апреля по март) при регистрации в плане.Эти планы ежемесячных платежей находятся в ведении Nelnet Campus Commerce (Nelnet). Ежегодный невозмещаемый регистрационный взнос, необходимый для регистрации в варианте годового плана платежей, составляет 75 долларов США при регистрации до 31 июля; плата увеличивается до 125 долларов США за регистрацию после 31 июля.
Дополнительную информацию можно найти в Платежном центре Колледжа Вустера или по телефону 1-800-609-8056. Пожалуйста, имейте в виду, что студентам выставляется счет за семестр или половину годовой платы. При установлении ежемесячного плана платежей, пожалуйста, используйте общие годовые расходы студента в своем годовом бюджете.Например, семья, которая оценивает чистую плату за осенний семестр в размере 10 000 долларов США, должна установить бюджет годового плана платежей в размере 20 000 долларов США. Первоначальные суммы бюджета, рассчитанные с использованием оценки финансовой помощи на учебный год, можно скорректировать позже, войдя в свою учетную запись плана Nelnet.
- годовые планы платежей: доступен 1 марта
- Осенняя заработная плата Планы мента: доступно 1 марта
- Просмотреть информацию о пенсионных выборах, включая оценку оставшихся пособий в связи с потерей кормильца, доступных вашим бенефициарам (бенефициарам) в зависимости от вашего выбора аннуитета на момент вашего последнего платежа
- Посмотреть и обновлять информацию о бенефициаре (бенефициарах) онлайн (для тех пенсионеров, у которых есть пожизненная пенсия или определенные варианты на определенный срок)
- Просмотр сведений о страховом покрытии (для тех, у кого есть покрытие ASRS или ADOA)
- Зарегистрируйтесь в плане медицинского или стоматологического обслуживания пенсионеров ASRS
- Просмотр и загрузка писем с подтверждением льгот
- Просмотр и обновление личной контактной информации
- Просмотр истории платежей
- Просмотр и загрузка ежемесячных уведомлений об оплате
- Просмотр и загрузка последних 1099R
- прямой депозитный счет
- Проверить соответствие критериям и/или подать заявку на Вернуться к работе после выхода на пенсию с помощью нашего нового интеллектуального онлайн-инструмента
- Войдите на защищенную домашнюю страницу ASRS.
- Нажмите Прямой депозит , расположенный в строке меню слева.
- Нажмите кнопку Обновить информацию о прямом депозите и следуйте инструкциям, чтобы внести изменения.
- Уведомлять DMV о любых изменениях адреса
- Зарегистрируйте свой автомобиль вовремя
- Убедитесь, что округ, в котором вы проживаете, указан в вашей регистрации .
- Немедленно сообщайте обо всех неверных значениях и налоговых округах в наш офис
- сотрудник находится под федеральным, государственным или местным постановлением о карантине или изоляции в связи с COVID-19;
- медицинский работник посоветовал работнику самоизолироваться из-за опасений, связанных с COVID-19;
- сотрудник испытывает симптомы COVID-19 и обращается за медицинской помощью;
- сотрудник ухаживает за лицом, на которое распространяется федеральный, штатный или местный приказ о карантине или изоляции, связанный с COVID-19, или которому поставщик медицинских услуг посоветовал самоизолироваться из-за опасений, связанных с COVID-19. ;
- работник ухаживает за ребенком такого работника, если школа или место присмотра за ребенком были закрыты или воспитатель такого ребенка недоступен из-за мер предосторожности в отношении COVID-19;
- работник испытывает любое другое по существу аналогичное состояние, указанное в U.С. Министерство здравоохранения и социальных служб.
1дополнительную помощь, пожалуйста, позвоните 800.609.8056
Международные платежи
Колледж Вустера сотрудничает с Flywire, чтобы предоставить нашим иностранным студентам простой и безопасный способ осуществления международных платежей. С помощью Flywire вы можете совершать платежи из банков по всему миру с выгодным обменным курсом, как правило, в национальной валюте, и отслеживать статус платежа, пока он не попадет в The College of Wooster. Flywire также предлагает международные кредитные карты, электронные кошельки и другие онлайн-методы. Они обеспечивают круглосуточную многоязычную поддержку клиентов по электронной почте, в чате и по телефону, чтобы помочь вам с любыми вопросами, связанными с оплатой.
Дополнительные ресурсы
Выплаты пособий | Пенсионная система штата Аризона
Понимание истории платежей
Просматривайте историю платежей ASRS в защищенной учетной записи myASRS. Платежи группируются по типу платежа, а затем по календарному году.
Обратите внимание: функция «История платежей» в вашей учетной записи myASRS сгруппирована по календарному году. Например, чтобы увидеть свои платежи и итоги за 2018 год, нажмите «2018» в раскрывающемся списке.
Управляйте своими платежами
ASRS позволяет членам просматривать детали расчета пособий, историю платежей и напрямую обновлять свои налоговые и прямые депозитные выборы в вашей личной, безопасной учетной записи myASRS!
myASRS Войти
Онлайн-функции включают:
Прямой депозит
Пенсионеры могут в любое время вносить изменения или настраивать прямой депозит.
Войдите в свою защищенную учетную запись (вход в myASRS) и выполните следующие простые действия:
myASRS Логин
Изменения в прямой депозит должны быть отправлены до 10-го числа месяца, чтобы они вступили в силу 1-го числа следующего месяца.В противном случае новая информация вступит в силу только через второй месяц после внесения изменений. Если прямой депозит отправлен на закрытый или недействительный счет, он будет отклонен банком, и бумажный чек будет отправлен по почте в течение 4 рабочих дней с момента получения отклоненного платежа.
Карта ASRS Benefit Card
Пенсионная система штата Аризона не выдает ежемесячные выплаты пособий бумажным чеком. Вместо этого для тех, кто не использует прямой депозит, пособия ежемесячно загружаются на дебетовую карту ASRS.
Дебетовая карта под брендом ASRS выпускается Comerica Bank и управляется Way2Go Card. Дебетовая карта позволяет напрямую вносить пенсионные выплаты на карту для тех, у кого нет традиционного банковского счета или кто не хочет, чтобы их платеж вносился в электронном виде на их существующий банковский счет. Важно отметить, что льготная карта является дебетовой, а не кредитной картой.
Счет дебетовой карты ASRS для пенсионеров застрахован Федеральной корпорацией страхования депозитов (FDIC) и соответствует всем требованиям Положения E по защите прав потребителей.Владелец счета имеет доступ к своим средствам 24 часа в сутки, 7 дней в неделю посредством покупок везде, где принимаются дебетовые карты Visa, банкоматы и POS-терминалы, а также внебиржевой доступ к наличным через кассиров в любом Comerica Bank или другом банке Visa или кредитном союзе.
Для вашего удобства автоматизированная информация об учетной записи и специальные представители службы поддержки клиентов доступны 24 часа в сутки, 7 дней в неделю по телефону (833) 915-4044.
Вы также можете бесплатно просмотреть информацию о своей учетной записи, посетив онлайн-службу поддержки Way2Go в GoProgram и/или загрузив их бесплатное приложение (доступно как для устройств iOS, так и для Android).
У ASRS нет доступа к информации о счете вашей льготной карты.
Даты прямого депозита
Приведенные ниже даты — это даты, когда ASRS переводит средства в финансовые учреждения для регулярных ежемесячных выплат пособий.
Депозит на индивидуальные счета зависит от финансового учреждения. Обратите внимание, что платежи должны быть произведены в предполагаемом календарном году для целей налоговой отчетности. Это особенно важно для январской пенсионной выплаты , которая не может быть предоставлена до 1 января, т.е. выходного дня.
2022 | |
января | 3 января |
1 февраля | Февраль |
Март | 1 марта |
1 апреля | Апрель |
май тридцатые | Апрель |
июнь первый | июнь |
| Июль | 1 июля |
Август | 30 июля |
1 сентября | сентября |
1 октября | октябрь |
ноября 900 03 | 1 ноября |
декабря первый | Декабрь |
Общие Оплата Заглушка Сокращения
Аббревиатура | Объяснение |
Источники выплат (+) |
|
Ежемесячная рента | Базовая сумма вашего пособия. |
Ежемесячная рента (не облагаемая налогом часть) | Часть вашего ежемесячного пособия, освобожденная от федерального налогообложения; также называемые фондами «безопасной гавани». Добавление этого числа к вашему «Ежемесячному аннуитету» — это общая сумма аннуитета. |
Повышение постоянного пособия | Повышение постоянного пособия/Расширенное увеличение постоянного пособия. PBI, если он предоставляется, основан на избыточных доходах в фонде ASRS.EPBI, если он предоставляется, основан на количестве лет выхода на пенсию. |
HI Supplement | Пособие по медицинскому страхованию. Пособие, которое вы получаете в счет полной стоимости вашего соответствующего критериям медицинского страхования. |
HI Premium Adjustment Не облагается налогом | Возмещение расходов по медицинскому страхованию. |
Уровень дохода | Надбавка предоставляется пенсионерам, которые вышли на пенсию до 62 лет и выбрали альтернативный вариант уровня дохода в обмен на уменьшенное пособие ASRS до получения права на получение социального обеспечения в возрасте 62 лет. |
Вычеты (-) |
|
HI Premium | 3 Медицинские страховые взносы Полная сумма ваших медицинских/стоматологических страховых взносов.|
Вычет из уровня дохода | Оценка социального обеспечения. Сумма, удерживаемая начиная с 62 лет, если вы изначально выбрали вариант «Уровень дохода» при выходе на пенсию. |
Переплата, необлагаемая налогом | Возврат переплаты в долларах до налогообложения. |
Переплата | Возврат переплаты в долларах после уплаты налогов. |
Алименты | Выплата алиментов. |
Леви | Гарнир |
Это происходит, если вы ранее переплатили взносы медицинского страхования.
Примечание. Здесь перечислены только наиболее распространенные сокращения. Не все сокращения могут применяться к вашей индивидуальной ситуации.
Часто задаваемые вопросы
2021 ВОПРОСЫ ПО ОПЛАТЕ
Нажмите на одну из тем ниже, чтобы получить ответы на часто задаваемые вопросы:
НЕДВИЖИМОСТЬ
ЛИЧНОЕ ИМУЩЕСТВО
АВТОТРАНСПОРТНЫЕ СРЕДСТВА
НАЛОГОВЫЕ ПЛАТЕЖИ/СБОРЫ
ВОПРОСЫСЧЕТА
ОБЗОР ЦИКЛ НАЛОГА НА ИМУЩЕСТВО (Нажмите здесь)
НЕДВИЖИМОСТЬ
Когда причитаются мои налоги и когда начинаются проценты?
Налоги на недвижимость подлежат уплате 1 сентября текущего года.
Последний день оплаты до начисления процентов – 5 января. 6 января налоги считаются просроченными, и на них начисляются проценты по ставке 2% за январь, плюс 3/4% каждый последующий месяц. Для платежей, отправляемых по почте, проценты и штрафы определяются по дате почтового штемпеля США; даты почтового счетчика не принимаются.
Моя ипотечная компания должна оплатить этот счет. Почему я получаю этот счет и должен ли я что-то делать?
Счета за недвижимость не отправляются ипотечным компаниям.Уведомление ипотечных компаний является обязанностью налогоплательщика.
Могу ли я сделать предоплату?
Предоплата принимается в налоговой инспекции до выставления налоговой накладной.
< начало страницы
Мой дом не был готов к 1 января. Почему я получил налоговый счет за это?
Согласно Генеральному уставу Северной Каролины, вы оценивались по проценту дома, который был завершен по состоянию на 1 января.
Полная стоимость дома будет отражена в вашем налоговом счете после завершения строительства дома.
За последние несколько месяцев стоимость моего дома снизилась. Почему моя оценочная стоимость остается неизменной?
В соответствии с Общим уставом Северной Каролины изменения на рынке в связи с общими экономическими условиями (в сторону повышения или ухудшения), произошедшие с даты последней переоценки (1 января 2020 г.), не могут рассматриваться до следующей переоценки, которая запланирована в округе Картерет на 1 января 2024 г.
Когда я могу обжаловать мою текущую оценку?
Вы можете обжаловать свою оценку до закрытия заседания Совета по уравниванию и пересмотру.Пожалуйста, свяжитесь с офисом налогового администратора округа Картерет по телефону 252-728-8485, чтобы запланировать неофициальную апелляцию до 1 марта. Апелляции, зарегистрированные после 1 марта, возможно, должны быть официально рассмотрены Комиссией по урегулированию и пересмотру.
Мой дом или пристройка были повреждены или снесены с 1 января текущего года. Буду ли я по-прежнему платить налоги на недвижимость за эти улучшения?
да. Согласно Общему закону штата Северная Каролина, стоимость участка зависит от состояния собственности по состоянию на 1 января текущего года.Мы стремимся иметь актуальные данные о вашей собственности, поэтому, пожалуйста, найдите время, чтобы связаться с нашим офисом по телефону 252-728-8485, чтобы сообщить нам, если какие-либо здания или улучшения были снесены, повреждены, перемещены или добавлены со времени вашего последнего налогового счета.
Что означает СТАТУС СБОРА: ИСПОЛЬЗОВАНИЕ?
Это означает, что недвижимость имеет право на отсрочку по уплате налога. Для получения дополнительной информации позвоните в офис оценщика по телефону 252-728-8485.
< начало страницы
ЛИЧНОЕ ИМУЩЕСТВО
Что считается облагаемым налогом личным имуществом?
Личная собственность состоит из лодок и моторов, гидроциклов, домов на колесах (которые установлены на земле, принадлежащей кому-то, кроме владельца дома на колесах), самолетов (включая воздушные шары и планеры), а также всех нелицензированных (без маркировки) автомобилей, грузовиков.
, прицепы, кемперы и мотоциклы.Деловая личная собственность включает деловую технику и оборудование, тракторы и другое сельскохозяйственное оборудование, используемое для получения дохода.
Когда я должен перечислять личное имущество?
В течение января каждого года. Мы начинаем листинг личного имущества 2 января. Последний день для перечисления или штемпелевания листинговой формы — 31 января. Штраф в размере 10 % за несвоевременное размещение будет взиматься за объявления, полученные или отправленные после 31 января.
Если я по-прежнему владею той же личной собственностью, что и в прошлом году, нужно ли мне по-прежнему вносить в список?
да.Личная собственность должна перечисляться каждый год.
Когда я должен сообщить вам, что я продал свое личное имущество?
Об этом можно сообщить в течение периода листинга в форме листинга, вам нужно будет указать имя нового владельца и дату продажи.
Моя лодка зарегистрирована в Комиссии по охране дикой природы Северной Каролины, и я храню текущую бирку на прицепе для лодки. Должен ли я все еще перечислять свою лодку?
да. Лодочный прицеп с действительной биркой с неистекшим сроком действия считается зарегистрированным транспортным средством и не нуждается в регистрации.Однако лодки не маркируются, как трейлеры, и их необходимо вносить в список каждый январь в соответствии с Общим уставом Северной Каролины.
Я продал свою лодку в текущем календарном году. Будет ли мой налоговый счет рассчитываться пропорционально периоду времени, в течение которого я владел лодкой?
Нет. В налоговом законодательстве нет положения о пропорциональном распределении налогов на личное имущество физических лиц, за исключением зарегистрированных транспортных средств. Вы оцениваетесь на основе состояния имущества по состоянию на 1 января.
Когда я получу счет за личное имущество?
Вы должны получить налоговую декларацию в начале августа.
Как и когда я могу обжаловать стоимость моего личного имущества?
Перейдите на домашнюю страницу в разделе «Формы» и щелкните ссылку «Апелляция на личное имущество»
АВТОМОБИЛЬНЫЕ ТРАНСПОРТНЫЕ СРЕДСТВА
DMV рассылает уведомления о продлении регистрации, которые объединяют налог на имущество транспортного средства, подлежащий уплате, и регистрационный сбор за обновление номерного знака.Сборы и налоги указаны отдельно, но оба должны быть уплачены одновременно. Общая сумма, причитающаяся в объединенном уведомлении, будет выплачена NCDMV. Как и прежде, вы можете заплатить онлайн, по почте или лично в ближайшем к вам агентстве номерных знаков.
На заметку:
Чтобы обеспечить бесперебойную работу функций оценки и регистрации, мы рекомендуем вам следовать этим инструкциям:
.
НАЛОГОВЫЕ ПЛАТЕЖИ/СБОРЫ
ПОСМОТРЕТЬ ПОИСК И ОПЛАТУ НАЛОГОВ ОНЛАЙН
«>
Какие способы оплаты можно использовать для оплаты налогов онлайн?
Любая из четырех основных кредитных карт American Express, Discover, Mastercard, Visa, E-Check или учетная запись PayPal.Для оплаты кредитной картой учетная запись PayPal не требуется.
Возможна ли частичная оплата онлайн?
Частичные платежи принимаются на нашем сайте. Однако частичные платежи через IVR не принимаются.
Могу ли я заплатить налоги личным чеком?
Мы принимаем чеки к оплате сборщику налогов округа Картерет по большинству счетов, за исключением автомобилей, которые были заблокированы Департаментом транспортных средств Северной Каролины.Эти счета должны быть оплачены наличными, денежным переводом, банковским чеком или кредитной или дебетовой картой.
При оплате по почте приложите к чеку копию налоговой накладной и/или номер счета. Для вашей безопасности, пожалуйста, не отправляйте наличные по почте и не кладите их в почтовый ящик.
Могу ли я платить налоги?
В большинстве случаев да. Платежи по налогам, которые не просрочены, принимаются всегда. Планы платежей могут быть составлены по просроченным налогам только в том случае, если не было начато принудительное взыскание.
< наверх страницы
Когда мой платеж будет опубликован при оплате онлайн?
Ваш платеж будет зачислен в день транзакции и будет отражен на нашем веб-сайте на следующий день. Блокировка будет снята на следующий рабочий день.
Почему при онлайн-платежах взимается комиссия за обработку и транзакцию?
Эти сборы взимаются PayPal для покрытия платежных транзакций, совершенных на веб-сайте; этот сбор не удерживается округом Картерет.
Получу ли я квитанцию при оплате онлайн?
После завершения платежной операции вы сможете распечатать оплаченный чек.
Смогу ли я взять квитанцию в бюро регистрации, чтобы получить продление?
Да, после завершения платежной операции вы сможете распечатать оплаченный чек. Вам нужно будет позвонить в налоговую инспекцию, чтобы снять блокировку с вашего тега.
Что, если я обнаружу ошибку в своем счете?
Пожалуйста, позвоните нам немедленно, если вы видите ошибку в счете.По вопросам, касающимся счетов за транспортные средства, таких как неправильная стоимость или местонахождение (неправильный пожарный район или город), вы должны позвонить в офис налогового инспектора по телефону 252-728-8535 в течение 30 дней с установленной даты.
Должен ли я по-прежнему платить налоги, если я продал свою машину?
В большинстве случаев да. Если вы перенесли номерной знак со старой машины на новую машину, изменений в счете не будет. Если вы продали свой автомобиль и сдали бирку, вы должны принести копию квитанции NCDMV FS20 из агентства по маркировке в налоговую службу округа Картерет в течение 12 месяцев с даты сдачи бирки.
Вы можете иметь право на пропорциональную долю вашего налогового счета в зависимости от того, сколько «времени» осталось на бирке. Эта пропорция может означать сокращение вашего счета или возврат уже уплаченных налогов.
Что произойдет, если я не заплачу налоги?
Неуплаченные налоги подлежат взысканию в соответствии с Генеральным уставом Северной Каролины. Эти действия могут включать конфискацию заработной платы, наложение ареста на банковские счета, зачет задолженности по просроченным налоговым счетам из налоговых деклараций отдельных лиц в Северной Каролине и выигрышей в лотерею, наложение (конфискацию) личного имущества и обращение взыскания на недвижимость.При выполнении этих действий к вашему счету будут добавлены дополнительные сборы.
Как узнать, оплатила ли ипотечная компания мой налоговый счет?
Если вы не уверены, оплачен ли ваш налоговый счет, обратитесь в свою ипотечную компанию.
ВОПРОСЫ ПО СЧЕТАМ
Последний день оплаты до начисления процентов — 6 января.
Плата за засыпку земли — сбор в размере 15 долларов США, начисляемый на каждую улучшенную собственность в округе.
Плата за зеленый ящик — 165 долларов США, начисляемых владельцам недвижимости без вывоза мусора на обочине.
Ливневая вода — 48,00 долларов США начислены городу Бофорт за ливневую воду.
Твердые отходы EI — 255,00 долларов США, перечисленные городу Эмеральд-Айл.
2020 ВОПРОСЫ О ОПЛАТЕ
< начало страницы
Связанные с COVID-19 налоговые льготы за оплачиваемый отпуск, предоставляемые малым и средним бизнесом. Часто задаваемые вопросы
Примечание:
Закон об Американском плане спасения от 2021 г.: Эти часто задаваемые вопросы в настоящее время не отражают изменения, внесенные Законом об Американском плане спасения.Закон об Американском плане спасения от 2021 г., принятый 11 марта 2021 г.
, внес поправки и расширил налоговые льготы (и доступность авансовых платежей налоговых льгот) для оплачиваемого отпуска по болезни и отпуска по семейным обстоятельствам для заработной платы, выплаченной в отношении периода, начинающегося 1 апреля. 2021 г. и заканчивается 30 сентября 2021 г. Эти часто задаваемые вопросы будут обновляться по мере поступления дополнительной информации.
Закон о налоговых льготах в связи с COVID от 2020 г.: Эти часто задаваемые вопросы были обновлены, чтобы отразить Закон о налоговых льготах в связи с COVID от 2020 г., принятый 27 декабря 2020 г., который внес поправки и продлил налоговые льготы (и доступность авансовых платежей налоговые льготы) для оплачиваемого отпуска по болезни и отпуска по семейным обстоятельствам в соответствии с Законом о реагировании семей в первую очередь на коронавирус.
Закон о реагировании семей на коронавирус в первую очередь («FFCRA») с поправками, внесенными Законом о налоговых льготах в связи с COVID от 2020 года, предоставляет малым и средним работодателям возмещаемые налоговые льготы, которые возмещают им, доллар за доллар, стоимость предоставление оплачиваемой заработной платы по болезни и отпуску по семейным обстоятельствам своим сотрудникам за отпуск, связанный с COVID-19.
FFCRA предоставляет предприятиям с числом сотрудников менее 500 (именуемым в этих часто задаваемых вопросах «Соответствующими работодателями») средства для предоставления работникам оплачиваемых отпусков по болезни, семейным обстоятельствам и болезни по причинам, связанным с COVID-19, либо для нужд собственного здоровья работника, либо заботиться о членах семьи.Работники могут получить до 80 часов оплачиваемого отпуска по болезни для удовлетворения своих медицинских потребностей или для ухода за другими и до десяти дополнительных оплачиваемых недель отпуска по семейным обстоятельствам для ухода за ребенком, чья школа или место ухода закрыты или воспитатель не работает. закрыты или недоступны из-за мер предосторожности в связи с COVID-19. FFCRA покрывает расходы на этот оплачиваемый отпуск, предоставляя малым предприятиям возмещаемые налоговые льготы. Некоторые самозанятые лица в аналогичных обстоятельствах имеют право на аналогичные кредиты.
Более подробный обзор закона см.
в разделе «Обзор налоговых льгот, связанных с COVID-19, для малого и среднего бизнеса» ниже.
Часто задаваемые вопросы см. в разделе «Основные часто задаваемые вопросы» и последующих разделах. Часто задаваемые вопросы будут обновляться с учетом изменений в законе или дополнительных вопросов по мере их возникновения.
В соответствии с FFCRA работодатели предоставляют оплачиваемый отпуск в соответствии с двумя отдельными положениями: (1) Законом об оплачиваемом отпуске по болезни в чрезвычайных ситуациях (EPSLA), который дает работникам право на оплачиваемый больничный до 80 часов, когда они не могут работать по определенным причинам, связанным с COVID-19 и (2) Закон о расширении чрезвычайного семейного отпуска и отпуска по болезни (расширенный FMLA), который дает работникам право на определенный оплачиваемый отпуск по семейным обстоятельствам и отпуск по болезни.FFCRA предусматривает, что правомочные работодатели, предоставляющие отпуск в соответствии с EPSLA и расширенным FMLA, имеют право на полностью возмещаемые налоговые льготы для покрытия стоимости отпуска, оплаченного за эти периоды времени, в течение которых сотрудники не могут работать (что для целей настоящих правил, включая удаленную работу).
Некоторые самозанятые лица в аналогичных обстоятельствах имеют право на аналогичные кредиты.
EPSLA и расширенный FMLA требуют, чтобы некоторые государственные работодатели и частные работодатели с числом сотрудников менее 500 предоставляли оплачиваемый отпуск по болезни и отпуск по семейным обстоятельствам, соответственно, сотрудникам, которые не могут работать или работать удаленно в период после 31 марта 2020 г. и до 1 января 2021 г.Закон о налоговых льготах, связанных с COVID, от 2020 года внес поправки в FFCRA, чтобы продлить период, в течение которого правомочные работодатели могут предоставлять работникам оплачиваемый отпуск по болезни и семейным обстоятельствам после 31 декабря 2020 года и требовать налоговых льгот. В частности, правомочные работодатели, которые добровольно предоставляют оплачиваемый отпуск по болезни или семейным обстоятельствам сотрудникам, которые в противном случае соответствовали бы требованиям EPSLA или расширенного FMLA, могут претендовать на налоговые льготы за предоставление оплачиваемого отпуска до 31 марта 2021 года.
Закон о помощи от 2020 года не внес поправок в EPSLA и расширенный FMLA, а срок действия требования о предоставлении работодателями отпуска истек 31 декабря 2020 года.
Примечание: Хотя Закон о налоговых льготах, связанных с COVID, от 2020 г. не внес поправки в EPSLA и Расширенный FMLA, поскольку налоговые кредиты FFCRA доступны для оплачиваемого отпуска, который правомочный работодатель добровольно предоставляет в период с 1 января 2021 г. по 31 марта 2021 г., только в той мере, в какой отпуск удовлетворял бы требованиям EPSLA и расширенного FMLA, для удобства и простоты поиска в этих часто задаваемых вопросах описывается оплачиваемый отпуск, предоставленный в течение этого периода в 2021 году, как это предусмотрено EPSLA и расширенным FMLA.
Правомочные работодатели имеют право на возмещаемые налоговые льготы за заработную плату за квалифицированный отпуск по болезни и за квалифицированный отпуск по семейным обстоятельствам (совместно «заработная плата за квалифицированный отпуск») в соответствии с разделами 7001 и 7003 FFCRA соответственно.
Эти налоговые льготы увеличиваются на расходы по квалифицированному плану медицинского обслуживания, которые распределяются на оплату отпуска по квалифицированному отпуску, а также на долю налога Medicare, причитающегося правомочному работодателю. Правомочными работодателями являются предприятия и освобожденные от налогов организации с менее чем 500 сотрудниками, которые предоставляют оплачиваемый отпуск по болезни в соответствии с EPSLA и оплачиваемый отпуск по семейным обстоятельствам в соответствии с Расширенным FMLA (обратите внимание, что, хотя государственные работодатели могут предоставлять оплачиваемый отпуск в соответствии с EPSLA или Расширенным FMLA, эти государственные работодатели не имеют права на налоговые льготы за этот отпуск).Дополнительную информацию о правомочных работодателях см. в разделе «Какие работодатели могут претендовать на налоговые льготы?»
Согласно разделам 7002 и 7004 FFCRA, самозанятые лица имеют право на эквивалентные кредиты на основании аналогичных обстоятельств, при которых физическое лицо не может работать.
Для получения дополнительной информации о том, как самозанятые лица могут претендовать на кредиты, см. «Особые положения, касающиеся самозанятых лиц».
Возмещаемые налоговые льготы применяются к заработной плате по отпускам по болезни и заработной плате по отпускам по семейным обстоятельствам, выплачиваемым за определенные периоды, когда работник не может работать, как описано ниже, в течение периода, начинающегося 1 апреля 2020 г. и заканчивающегося 31 марта 2021 г., в соответствии с поправки к положениям FFCRA, внесенные Законом о налоговых льготах в связи с COVID от 2020 года.Тот же период используется для определения кредитов для эквивалентных сумм квалифицированного отпуска по болезни и эквивалентной суммы квалифицированного отпуска по семейным обстоятельствам для определенных самозанятых лиц.
В следующем разделе представлен обзор положений FFCRA о возмещаемых налоговых льготах, а в следующих часто задаваемых вопросах содержится более подробная информация о требованиях, ограничениях и применении зачетов оплачиваемых отпусков.
Отдел заработной платы и рабочего времени Министерства труда (DOL) управляет EPSLA и расширенным FMLA и разместил часто задаваемые вопросы и соответствующую информацию о требованиях к оплачиваемому отпуску в Законе Министерства труда о первоочередном реагировании семей на коронавирус: вопросы и ответы.
Обзор возмещаемого кредита за оплачиваемый отпуск по болезни (обновлено 28 января 2021 г.)
В соответствии с EPSLA правомочные работодатели предоставляют работникам оплачиваемый отпуск по болезни, если работник не может работать (включая удаленную работу) по любой из следующих причин:
;Сотрудник, который не может работать или работать удаленно по причинам, связанным с COVID-19, описанным в пунктах (1), (2) или (3) выше, может получить оплачиваемый отпуск по болезни на срок до двух недель (до 80 часов) в обычная ставка заработной платы работника или, если выше, федеральная минимальная заработная плата или любая применимая государственная или местная минимальная заработная плата, до 511 долларов в день и 5 110 долларов в совокупности. Дополнительную информацию см. в разделе «Какова ставка оплаты отпуска по болезни, если сотрудник не может работать по состоянию здоровья?»
Сотрудник, который не может работать или работать удаленно по причинам, связанным с COVID-19, описанным в пунктах (4), (5) или (6) выше, может получить оплачиваемый отпуск по болезни на срок до двух недель (до 80 часов) в 2 /3 обычная ставка заработной платы работника или, если выше, федеральная минимальная заработная плата или любая применимая государственная или местная минимальная заработная плата, до 200 долларов в день и 2000 долларов в совокупности.
Дополнительную информацию см. в разделе «Какова ставка оплаты отпуска по болезни, если сотрудник не может работать, потому что ему или ей необходимо заботиться о других?»
Правомочный работодатель имеет право на полностью возмещаемый налоговый кредит, равный необходимому оплачиваемому отпуску по болезни. Этот налоговый кредит также включает в себя долю правомочного работодателя в налоге Medicare, налагаемом на эту заработную плату, и его распределяемые расходы на поддержание медицинского страхования работника в течение периода отпуска по болезни (расходы на соответствующий план медицинского страхования).Правомочный работодатель не облагается долей работодателя в налоге на социальное обеспечение, налагаемом на эту заработную плату.
Обзор возмещаемой суммы оплачиваемого отпуска по семейным обстоятельствам (обновлено 28 января 2021 г.)
В дополнение к оплачиваемому отпуску по болезни, в соответствии с Расширенным FMLA, работник, который не может работать или работать удаленно из-за необходимости ухода за ребенком, чья школа или детский сад закрыты или чей поставщик услуг по уходу за ребенком недоступен из-за по причинам, связанным с COVID-19, как описано в пункте (5) выше, могут получить оплачиваемый отпуск по семейным обстоятельствам и отпуск по болезни, равный двум третям обычной заработной платы работника, до 200 долларов США в день и 10 000 долларов США в совокупности.
До десяти недель квалификационного отпуска может быть засчитано в счет отпуска по семейным обстоятельствам. Для получения дополнительной информации см. «Что входит в «оплату отпуска по семейным обстоятельствам»?»
Правомочный работодатель имеет право на полностью возмещаемый налоговый кредит, равный оплачиваемому отпуску по семейным обстоятельствам и отпуску по болезни (заработная плата в отпуске по семейным обстоятельствам). Этот налоговый кредит также включает в себя долю налога Medicare, взимаемого с этой заработной платы, и его стоимость поддержания медицинского страхования работника в период отпуска по семейным обстоятельствам (расходы на соответствующий план медицинского страхования).Правомочный работодатель не облагается долей работодателя в налоге на социальное обеспечение, налагаемом на эту заработную плату. Дополнительную информацию см. в разделе «Как правомочный работодатель определяет размер заработной платы в рамках отпуска по семейным обстоятельствам, который он должен выплачивать?»
Оплата отпуска по болезни и семейному отпуску (обновлено 28 января 2021 г.
) Отвечающие требованиям работодатели имеют право на получение кредита в размере полной суммы заработной платы по отпуску по болезни и отпуска по семейным обстоятельствам, а также распределяемых расходов по плану медицинского страхования и доли налога на Medicare, уплаченной соответствующим работодателем за период, начинающийся 1 апреля, 2020 г. и заканчивается 31 марта 2021 г.Кредит предоставляется в счет налогов, взимаемых с работодателей в соответствии с разделом 3111(a) Налогового кодекса («Кодекс») (налог на страхование по старости, в связи с потерей кормильца и инвалидностью (налог на социальное обеспечение)) и в значительной части налоги, взимаемые с работодателей в соответствии с разделом 3221(a) Кодекса, которые относятся к ставке, действующей в соответствии с разделом 3111(a) Кодекса (ставка Уровня 1 Закона о пенсионном налоге для железных дорог (доля работодателя в социальном страховом налоге)) на все заработная плата и компенсации, соответственно, выплачиваются всем работникам.
Если сумма кредита превышает долю правомочного работодателя в этих федеральных налогах на занятость, то превышение рассматривается как переплата и возвращается работодателю в соответствии с разделами 6402(a) или 6413(b) Кодекса. Квалифицированная заработная плата по отпуску по болезни и квалифицированная заработная плата в отпуск по семейным обстоятельствам не облагаются налогами, взимаемыми с работодателей в соответствии с разделом 3111(a), а для железнодорожных работодателей — ставкой Уровня 1 Закона о пенсионном налоге на пенсию, относящейся к доле правомочного работодателя в налоге на социальное обеспечение.Кроме того, работодатели имеют право на дополнительный зачет налогов с работодателей, взимаемых в соответствии с разделом 3111(b) Кодекса, а работодатели железных дорог имеют право на дополнительный зачет в отношении налогов с работодателей, взимаемых в соответствии с разделом 3221(a) Кодекса, как в соответствии со ставкой, действующей в соответствии с разделом 3111(b) Кодекса (Больничное страхование (налог на Medicare)) на такую заработную плату или компенсацию.
Примечание: Раздел 288(e) Закона о налоговых льготах, связанных с COVID, от 2020 г. изменил положения FFCRA, чтобы уточнить, что заработная плата за квалифицированный отпуск, выплачиваемая правомочными работодателями, подпадающими под действие Закона о пенсионном налоге на железнодорожном транспорте, исключается из социального обеспечения. налогом, взимаемым с работодателей, но эти Правомочные работодатели могут увеличить зачеты по болезни и отпуску по семейным обстоятельствам, которые они требуют, налогом Medicare, взимаемым с заработной платы по отпуску по болезни или отпуска по семейным обстоятельствам.
Правомочные работодатели, которые выплачивают заработную плату за квалифицированный отпуск, могут удерживать сумму всех федеральных налогов на трудоустройство, равную сумме выплаченной заработной платы за квалифицированный отпуск, плюс распределяемые расходы на квалифицированный план медицинского страхования и сумму доли правомочного работодателя в налоге Medicare, наложенном на эту заработную плату.
, а не вносить их в IRS. Федеральные налоги на заработную плату, которые могут удерживаться правомочными работодателями, включают федеральные подоходные налоги, удерживаемые с сотрудников, долю работников в налогах на социальное обеспечение и Medicare, а также долю правомочного работодателя в налогах на социальное обеспечение и Medicare в отношении всех сотрудников.Работодатели также могут отсрочить внесение депозита и выплату доли работодателя в налоге на социальное обеспечение для сумм, которые должны быть депонированы и выплачены в период с 27 марта 2020 г. по 31 декабря 2020 г. (а также депозиты и платежи, причитающиеся после 1 января 2021 г. выплачивается в период отсрочки). Отсрочка депозита и выплата доли работодателя в налоге на социальное обеспечение могут учитываться до удержания депозита в ожидании кредита. Кроме того, работодатели могут отсрочить удержание и уплату доли налога на социальное обеспечение в соответствии с Уведомлением 2020-65 в отношении определенных видов заработной платы, выплаченных в период с 1 сентября 2020 г.
по 31 декабря 2020 г.(См. Уведомление 2021-11 PDF, опубликованное на сайте irs.gov 19 января 2021 г., в Уведомление 2020-65 вносятся изменения, отражающие продленные сроки удержания и уплаты отсроченной доли налога на социальное обеспечение, причитающиеся работнику).
Если федеральные налоги на занятость, которые еще предстоит внести, недостаточны для покрытия расходов Правомочного работодателя на заработную плату за квалифицированный отпуск, плюс распределяемые расходы плана квалифицированного медицинского обслуживания и сумму доли Правомочного работодателя в налоге Medicare, налагаемом на эту заработную плату, работодатель может подать запрос на авансовый платеж от IRS, используя форму 7200, Авансовый платеж кредитов работодателя в связи с COVID-19 PDF.
Правомочные работодатели, претендующие на зачет заработной платы за квалифицированный отпуск, а также распределяемые расходы по плану квалифицированного медицинского обслуживания и долю правомочного работодателя в налоге Medicare, налагаемом на эту заработную плату, должны сохранять записи и документацию, связанную с отпуском каждого сотрудника и подтверждающую его, для обоснования требования о зачете, а также сохранить Формы 941, Ежеквартальная федеральная налоговая декларация работодателя PDF и 7200, Аванс кредита работодателя в связи с COVID-19 PDF, а также любые другие применимые документы, поданные в IRS с запросом кредита.
Для получения более подробной информации о возмещаемых налоговых кредитах и процедурах получения оплаты авансового кредита см. раздел «Как получить кредит».
июль | Начало финансового года. |
Август | Налоги на имущество за текущий финансовый год удостоверены. Ежегодные отчеты по налогу на имущество и специальной оценке рассылаются владельцам недвижимости по почте. |
Сентябрь | Первая половина платежа по налогу на недвижимость должна быть уплачена 1 сентября до 30 сентября (если последний день сентября приходится на субботу или воскресенье, дата уплаты продлевается и включает первый рабочий день октября). 30 сентября также является последним днем подачи заявления о снижении налога на недвижимость для малоимущих на передвижные / сборные / модульные дома и последним днем подачи заявления о специальной оценке для пожилых людей и инвалидов с ограниченными доходами. |
Октябрь | Неуплаченные платежи по налогу на имущество за первое полугодие становятся просроченными, и на них начинают начисляться просроченные проценты по ставке 1,5 % в месяц (с округлением до ближайшего доллара) при минимальной сумме в один доллар. |
ноябрь | Если первая половина налога на недвижимость остается неуплаченной до 15-го числа месяца, владелец сертификата о продаже налога может уплатить последующие просроченные налоги на имущество с невыплаченным налогом на продажу, в отношении которого у него есть сертификат. Уведомления рассылаются по почте владельцам недвижимости, у которых есть задолженность по налогам на недвижимость из первой половины платежа, подлежащей уплате в сентябре прошлого года, чтобы сообщить им, что налоги просрочены и все еще должны быть уплачены. |
Декабрь | Нет. |
Январь | Формы кредита и возмещения арендной платы для пенсионеров/инвалидов стали доступны.Квалифицированные лица могут подать заявку в период с 1 января по 1 июня. |
Февраль | Нет. |
март | Вторая половина платежа по налогу на имущество подлежит уплате 1 марта и должна быть уплачена до 31 марта (если последний день марта приходится на субботу или воскресенье, дата уплаты продлевается и включает первый рабочий день апреля). |
апрель | Непогашенные платежи по налогу на имущество за вторую половину становятся просроченными, и на них начинают начисляться проценты за просрочку платежа по ставке 1,5% в месяц (с округлением до ближайшего доллара) с минимальной суммой в один доллар. |
Май | Если вторая половина налога на имущество остается неуплаченной до 15 числа месяца, владелец сертификата о продаже налога может уплатить последующие просроченные налоги на имущество с невыплаченным налогом на продажу, в отношении которого у него есть сертификат. Владельцам недвижимости, у которых есть задолженность по налогу на недвижимость за первую и/или вторую половину, рассылаются уведомления о том, что налоги просрочены и все еще не уплачены. |
июнь | 1 июня — последний день подачи кредитных форм для пенсионеров/инвалидов. Ежегодная налоговая распродажа округа проводится в третий понедельник июня (казначей округа может назначить другую дату продажи, если это необходимо) для уплаты неоплаченных налогов на имущество, налогов на передвижные или промышленные дома, специальных оценок, оценок сорняков, дренажных налогов. |
