Декретные выплаты в 2019 году в рб – Детское пособие в Беларуси в 2019 году: таблица выплат

Декретный отпуск в 2019 году (Беларусь)

Что нужно для получения?

Необходимо встать на учет в женской консультации в срок до 12 недель. Далее, когда наступает 30 неделя беременности-получить листок нетрудоспособности по беременности. Пойти в свою организацию и написать заявление о предоставлении отпуска по беременности и родам и приложить к нему листок временной нетрудоспособности, выданный организацией здравоохранения. Больше ничего делать не надо.

Когда уходят в декретный отпуск?

с 30 недели беременности:

Отпуск предоставляется беременной женщине с 30 недели беременности на срок 70 календарных дней-до родов и 56 дней-непосредственно после родов. Также есть 2 случая, при которых отпуск после родов предоставляется в размере 70 дней:

• осложненные роды
• рождение двух или более детей

с 27 недели беременности:

Женщинам, проживающим постоянно или преимущественно на территории радиоактивного загрязнения, предоставляется отпуск по беременности и родам сроком на 90 календарный дней- до родов и 56-после родов. Однако если роды были осложненные или родилось 2 или более детей-70 календарных дней. Данный отпуск предоставляется с согласия женщины за пределами территории радиоактивного загрязнения с проведением оздоровительных мероприятий (процедур). Перечень объектов, находящихся в зонах радиоактивного загрязнения определен в Постановлении Совета Министров №9 от 11.01.2016 «Об утверждении перечня населенных пунктов и объектов, находящихся в зонах радиоактивного загрязнения, и признании утратившими силу некоторых постановлений Совета Министров Республики Беларусь.»

Также, женщинам, усыновившим или удочерившим ребенка в возрасте до 3-х месяцев, предоставляется отпуск продолжительностью 70 календарных дней.

На что вы можете рассчитывать?

• на пособие по беременности и родам
• пособие в связи с рождением ребенка
• пособие женщине, ставшей на учет до 12 недель
• пособие по уходу за ребенком до достижении возраста 3-х лет

Расчет суммы пособия

Сумма пособия рассчитывается исходя из размеров прошлых з/п и сумм отчислений в ФСЗН. Нужно свой среднедневной заработок за последние 6 месяцев умножить на количество дней выданного вам декретного отпуска. Стоит отметить, что периоды временной нетрудоспособности и периоды освобождения по трудовым и социальным отпускам не включаются в число дней, на которые делится среднедневной заработок для расчета пособия.

 Если наниматель не выплачивает пособие?

Бывают случаи, когда недобросовестный наниматель по непонятным причинам отказывается выплачивать вам пособие (если конечно вы не злоупотребляете свои отпуском по беременности и родам) и вы не знаете куда обратиться и что делать. Как известно, трудовые нормы в целом импонируют работнику, то есть «за вас». В данной ситуации вам стоит обратиться с жалобой в:

• фонд социальной защиты населения
• инспекцию по труду
• прокуратуру

Стаж работы и отпуск по беременности и родам

Находясь в данном отпуске ваш рабочий стаж включается в трудовую книжку. Однако в стаж работы, который дает право на последующий трудовой отпуск, а также отпуска по уходу за ребенком по достижении им возраста 3-х лет-не включаются в стаж.

Хочу работать и сохранить пособие

Если вы находитесь в отпуске по уходу за ребенком до достижения им трех лет и хотите работать, но при этом сохранить пособие, то вам нужно во время данного отпуска пойти на основное место работы и устроиться на другую должность или же существует возможность найти другую работу, но только на условиях неполного рабочего времени, то есть не более чем на 0,5 ставки.

pravovsem.by

Отпуск по беременности и родам беларусь 2019

Вход на сайт

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

В нем вы работали с 17 декабря по 18 января и были в тр.отпуске с 19 января. Если вы в период работы НЕ БЫЛИ на больничном или за свой счет, то получается, что за минусом дней отпуска у вас имеется БОЛЕЕ 30 кал.дней в рабочем периоде и ПОЭТОМУ расчет по п.23 (через «голый» тарифный оклад) вам не грозит.

Во сколько недель уходят в декретный отпуск беларуси 2019

Родителям в таких семьях предоставлено право трудиться на условиях неполной занятости (не более 0,5 ставки) или выполнять работу на дому.

• фонд социальной защиты населения
• инспекцию по труду
• прокуратуру

На его основании происходит назначение пособия.

Что нужно для получения? Необходимо встать на учет в женской консультации в срок до 12 недель. Далее, когда наступает 30 неделя беременности-получить листок нетрудоспособности по беременности.

Выплату пособия обязаны произвести в течение 10 дней со дня подачи документации. Сумма будущего пособия является персональной в конкретном случае. Период временной нетрудоспособности в связи с беременностью и родами, ухода за ребенком принято считать отпуском. Он предоставляется большинству женщин: По своему смыслу материальные выплаты считаются страховым покрытием.

Декретный отпуск в 2019 году новый закон беларусь

Новая редакция Закона Республики Беларусь «О государственных пособиях семьям, воспитывающим детей»: что изменилось © Все права принадлежат редакции Жлобинской районной газеты «Новы дзень», 2013-2019. При использовании публикаций сайта ссылка на источник и автора обязательна. Наш адрес: Гомельская обл., г.

Для начала, будущая мама должна подать заявление о том, чтобы ей предоставили декретный отпуск на ее месте работы.

После чего, ей должны будут оплатить (при нормальном течении беременности и родов) — сто сорок дней, по 70 дней до родов и после них. Если беременность проходит сложно или были тяжелые роды, в этом случае оплачиваются еще шестнадцать дней, т.е.

всего — 156 дней. Если будущая роженица ожидает рождение двойни, тройни или более детей, тогда ей по законодательству обязаны выплатить за 194 дня, а именно 84 дня до родов, и 110 после родов. По действующему в России Трудовому кодексу беременные сотрудницы наделены правом на оформление листа нетрудоспособности по причине отпуска по беременности и уходу за ребенком, отпуск ей обязан оплатить работодатель.

Так, если во время родов возникли медицинские осложнения, декретный отпуск будет продлён на 16 дней.

А вот для счастливых мам, ждущих более одного ребёнка, декретный отпуск увеличивается на 14 дней до и 40 дней после родов и составляет целых 194 дня. Если это так необходимо, ему могут предоставить обычный оплачиваемый ежегодный отпуск вне любой очереди, опираясь на воспитание ребенка.

Во сколько недель уходят в декретный отпуск в 2019 году? Ответ на этот вопрос очень неоднозначен, потому что у каждой беременной женщины свои обстоятельства, и сроки могут отличаться.

Декретное пособие в 2019 году беларусь

Сокращение социальных программ и выплат Несмотря на отсутствие официальной информации о переверстке белорусского бюджета на 2019 год, о том, что его придется в спешном порядке секвестировать, никто из экономистов не сомневается.

“ То, что социальные программы в Беларуси будут урезаны — 100 процентов”, — уверен руководитель аналитического центра “Стратегия” Леонид Заико.

При этом обратите внимание на срочные изменения по этой теме: Как считать декретное и детское пособия в 2019 году .

Если это так необходимо, ему могут предоставить обычный оплачиваемый ежегодный отпуск вне любой очереди, опираясь на воспитание ребенка. В зависимости от характера осложнений сроки могут сдвигаться на 28 неделю, а некоторые мамы освобождаются от трудовой деятельности, как только наступит 6 месяц беременности (24 неделя).

Отпуск по беременности и родам беларусь 2019

Отпуск предоставляется беременной женщине с 30 недели беременности на срок 70 календарных дней-до родов и 56 дней-непосредственно после родов.

Также есть 2 случая, при которых отпуск после родов предоставляется в размере 70 дней:

• осложненные роды
• рождение двух или более детей

Также, женщинам, усыновившим или удочерившим ребенка в возрасте до 3-х месяцев, предоставляется отпуск продолжительностью 70 календарных дней.

• на пособие по беременности и родам
• пособие в связи с рождением ребенка
• пособие женщине, ставшей на учет до 12 недель
• пособие по уходу за ребенком до достижении возраста 3-х лет

• фонд социальной защиты населения
• инспекцию по труду
• прокуратуру

Находясь в данном отпуске ваш рабочий стаж включается в трудовую книжку. Однако в стаж работы, который дает право на последующий трудовой отпуск, а также отпуска по уходу за ребенком по достижении им возраста 3-х лет-не включаются в стаж.

Больничный по беременности и родам в 2019 году

В остальных случая мужской пол претендовать на выдачу листка нетрудоспособности по беременности и родам не может. А если нет больничного по Б/Р, то нет и оплаты по нему.

Это я к нашему любимому вопросу о том

«можно ли получить пособие по беременности и родам, рассчитанное из зарплаты мужа»

.

Нет. Нет. И еще раз нет. Листок нетрудоспособности по беременности и родам выдается врачом акушером-гинекологом или врачом, ведущим прием беременных женщин, совместно с заведующим женской консультацией (заведующим отделением, главным врачом) после личного осмотра.

— с 30 недель беременности единовременно на 126 календарных дней; — с 27 недель беременности на 146 календарных дней — женщинам, постоянно (преимущественно) проживающим, работающим, проходящим службу, обучающимся на территории радиоактивного загрязнения; Отсчет срока ведут от даты последней менструации.

Декретный отпуск в беларуси

Поэтому в кризисных условиях в первую очередь страдает кошелек рядовых граждан. Декретный отпуск в Беларуси состоит из двух частей:

• отпуска по беременности и родам, который наступает с 30 недель беременности (с 28 в зоне Чернобыльской АС) и длится 126 и 146 дней соответственно;
• отпуска по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста.

Пособие в Беларуси Выплаты за декретный отпуск в Беларуси производятся 4 раза:

• Первая выплата, которая выплачивается исходя из фактической заработной платы за 6 месяцев, иначе говоря, средняя зарплата в день, умноженная на 126 или 146 дней.
• Вторая выплата – за рождение ребенка.

Но в законодательстве такого термина вовсе не существует.

Увы, это реальность. С 11 апреля 2019 года начнут действовать новые лимиты на получение беспошлинных посылок из-за рубежа.

Подробнее ЗДЕСЬ Источник фото: lp.ggpht.com Миф № 2. Введут социальный отпуск по уходу за ребенком от 3 до 5 лет без выплаты пособия Отпуска по уходу до 5 лет не было, нет и не планируется.

Постановлением СовМина № 1680 от 28.10.1999, семья приобретает статус многодетной при рождении третьего ребенка и при наличии в живых остальных детей в возрасте до 18 лет.

Декретный отпуск

Их размер определяется государством и равен для всех получателей.

Сумма пособия на период декретного отпуска начисляется исходя из размеров прошлых заработков и сумм отчислений в фонд социальной защиты от этих доходов.

Иногда возникает проблема: как совместить продолжение работы после ухода в декрет и получение пособия.

При работе по стандартному трудовому договору это невозможно, но допускается при выполнении работ по договору подряда. Следующим способом увеличить декретные выплаты могут воспользоваться работающие на нескольких местах по совместительству. Пособие начисляется на каждом месте работы и в размере не ниже минимально разрешенного.

Декретный отпуск в 2019 году новый закон беларусь

Вопрос о сокращении декретного отпуска в Беларуси не рассматривается.

Об этом в интервью журналу «Беларуская думка» заявил заместитель премьер-министра Василий Жарко.

При этом отпуск может быть использован полностью либо по частям любой продолжительности.

«Еще раз подчеркну, что вопрос об изменении порядка предоставления данного отпуска, в том числе сокращения его периода, на уровне правительства не рассматривается»

, — подчеркнул вице-премьер.

© Все права принадлежат редакции Жлобинской районной газеты «Новы дзень», 2013-2019.

При использовании публикаций сайта ссылка на источник и автора обязательна. Жлобин, ул. Первомайская, 16 Новая редакция Закона Республики Беларусь

«О государственных пособиях семьям, воспитывающим детей»

: что изменилось Будущие мамы, ставшие на учет до 12-недельного срока беременности в частных клиниках, получат единовременное пособие.

Ранее такая выплата предоставлялась только тем, кто наблюдается в государственных медучреждениях.

Декретный отпуск — это определенный временной промежуток, в течение которого женщина имеет законное право не ходить на работу, поскольку ожидает рождения на свет ребенка. По действующему в России Трудовому кодексу беременные сотрудницы наделены правом на оформление листа нетрудоспособности по причине отпуска по беременности и уходу за ребенком, отпуск ей обязан оплатить работодатель.

Сумма будущего пособия является персональной в конкретном случае. На ее размер влияет ряд факторов: размер заработной платы, является ли сотрудница матерью-одиночкой и т.д.

credit-helper.ru

Отпуск по беременности и родам беларусь 2019

Вход на сайт

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Декретный отпуск в 2019 году новый закон беларусь

Новая редакция Закона Республики Беларусь «О государственных пособиях семьям, воспитывающим детей»: что изменилось © Все права принадлежат редакции Жлобинской районной газеты «Новы дзень», 2013-2019.

При использовании публикаций сайта ссылка на источник и автора обязательна. Наш адрес: Гомельская обл., г. Для начала, будущая мама должна подать заявление о том, чтобы ей предоставили декретный отпуск на ее месте работы. После чего, ей должны будут оплатить (при нормальном течении беременности и родов) — сто сорок дней, по 70 дней до родов и после них.

Если беременность проходит сложно или были тяжелые роды, в этом случае оплачиваются еще шестнадцать дней, т.е.

всего — 156 дней. Если будущая роженица ожидает рождение двойни, тройни или более детей, тогда ей по законодательству обязаны выплатить за 194 дня, а именно 84 дня до родов, и 110 после родов.

Декретный отпуск в 2019 году новый закон беларусь

На что можно рассчитывать при выходе в декретный отпуск в России, какие выплаты полагаются?

1. Пособие при обращении в ЖК по поводу беременности. Для получения этой, пусть и весьма скромной выплаты, необходимо обратиться к специалисту и встать на учет на раннем сроке – не более 12 недель.
2. «Декретные», а точнее страховое пособие.

Его предстоит получить всей суммой сразу после получения в ЖК необходимого документа — больничного.

В отличие от обычной болезни, оплата декрета всегда 100%, но в определенных рамках.

На нашем сайте вы найдете специальную формулу расчета декретных в 2017 году.

Факт рождения ребенка дает право на очередную разовую выплату.

Оформление декретного отпуска в соответствии с новыми законами 2019 года — задача ответственная.

Декретный отпуск в беларуси

Поэтому в кризисных условиях в первую очередь страдает кошелек рядовых граждан.

Декретный отпуск в Беларуси состоит из двух частей:

1. отпуска по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста.
2. отпуска по беременности и родам, который наступает с 30 недель беременности (с 28 в зоне Чернобыльской АС) и длится 126 и 146 дней соответственно;

Пособие в Беларуси Выплаты за декретный отпуск в Беларуси производятся 4 раза:

1. Первая выплата, которая выплачивается исходя из фактической заработной платы за 6 месяцев, иначе говоря, средняя зарплата в день, умноженная на 126 или 146 дней.
2. Вторая выплата – за рождение ребенка.

Но в законодательстве такого термина вовсе не существует. Увы, это реальность. С 11 апреля 2017 года начнут действовать новые лимиты на получение беспошлинных посылок из-за рубежа.

Декретный отпуск в 2019 году новый закон беларусь

Вопрос о сокращении декретного отпуска в Беларуси не рассматривается.

Об этом в интервью журналу «Беларуская думка» заявил заместитель премьер-министра Василий Жарко. При этом отпуск может быть использован полностью либо по частям любой продолжительности.

«Еще раз подчеркну, что вопрос об изменении порядка предоставления данного отпуска, в том числе сокращения его периода, на уровне правительства не рассматривается»

, — подчеркнул вице-премьер.

© Все права принадлежат редакции Жлобинской районной газеты «Новы дзень», 2013-2019.

При использовании публикаций сайта ссылка на источник и автора обязательна. Жлобин, ул. Первомайская, 16 Новая редакция Закона Республики Беларусь «О государственных пособиях семьям, воспитывающим детей»: что изменилось Будущие мамы, ставшие на учет до 12-недельного срока беременности в частных клиниках, получат единовременное пособие.

Декретное пособие в 2019 году беларусь

Трудовое право предусматривает мамам следующие пособия:

1. при рождении ребенка;
2. при уходе за малышом до 1,5 лет;
3. по беременности и родам;
4. при уходе за малышом до 3 лет.
5. при постановке на учет;

Законом установлены такие сроки декретного отпуска: Если никаких отклонений в протекании беременности не замечено, декретный отпуск назначается с 30 недели после зачатия.

Если будущая роженица ожидает рождение двойни, тройни или более детей, тогда ей по законодательству обязаны выплатить за 194 дня, а именно 84 дня до родов, и 110 после родов. Во сколько месяцев уходят в декретный отпуск в 2019 году: новый закон После того, как она родит, то будет пребывать в отпуске по уходу за малышом.

Ведь в 2017 году правительство Беларуси планирует выйти на полную оплату населением услуг ЖКХ за счет увеличения тарифов и изменения их методики расчета.

Отпуск по беременности и родам беларусь 2019

Отпуск предоставляется беременной женщине с 30 недели беременности на срок 70 календарных дней-до родов и 56 дней-непосредственно после родов. Также есть 2 случая, при которых отпуск после родов предоставляется в размере 70 дней:

1. осложненные роды
2. рождение двух или более детей

Также, женщинам, усыновившим или удочерившим ребенка в возрасте до 3-х месяцев, предоставляется отпуск продолжительностью 70 календарных дней.

1. пособие в связи с рождением ребенка
2. пособие по уходу за ребенком до достижении возраста 3-х лет
3. пособие женщине, ставшей на учет до 12 недель
4. на пособие по беременности и родам

1. инспекцию по труду
2. фонд социальной защиты населения
3. прокуратуру

Находясь в данном отпуске ваш рабочий стаж включается в трудовую книжку.

Как правильно назначить пособия семьям, воспитывающим детей

Как рассчитывается доплата к пособию по беременности и родам? – женщинам, ставшим на учет в организациях здравоохранения до 12-недельного срока беременности; Отпуск по беременности и родам закончится 14 апреля 2019 г.

Может ли комиссия оформить свое решение о назначении этих пособий одним протоколом?

* Информация об изменении размеров пособий на детей с 1 февраля 2019 г.

доступна для подписчиков электронного «ГБ»: www.gb.by/2018-05-16 Будет ли выплачиваться указанное пособие на период лечения? Это правило не распространяется на периоды их нахождения в Республике Беларусь в случае оказания им медицинской помощи в организациях здравоохранения Республики Беларусь (в т.ч.

в амбулаторных условиях). ** Информация об изменениях в назначении детских пособий доступна для подписчиков электронного «ГБ»: www.

Вход на сайт

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Бухгалтер посчитала, что отпуск по БиР окончится 05.03.2019 (через 126 к.дней после его начала 31.10.17). После 12.01.2019 вам МОГУТ оформить хоть и все 56 дней отпуска за НОВЫЙ рабочий год (но не вздумайте этого делать сразу по окончании больничного по БиР!) Среднедневной заработок определяется по заработку в РАСЧЕТНОМ ПЕРИОДЕ, = 6 месяцев ДО месяца начала больничного.

152-zakon.ru

Декретный отпуск в Беларуси сократят | Причина

В начале июня 2018 Лукашенко сообщил журналистам, что отпуск по уходу за ребенком сокращать не планируется. На днях парламентарии и эксперты подняли этот вопрос, обсуждая проблему дефицита ФСЗН Беларуси.

Источник: http://www.zautra.by/

Мнение белорусских граждан по этому поводу спрашивать не собираются.

Прежде чем уменьшать отпуск по уходу за ребенком, правительству и местным властям стоит позаботиться о создании инфраструктуры и условий, в которых двухлетних детей можно было отдалить от мам.

Тема пересмотра длительности декретного отпуска в «совете республики» обсуждалась. Но эта тема должна рассматриваться в комплексе с другими вопросами, которые касаются дошкольного воспитания детей, − заявил источник БелаПАН в парламентских кругах.

Еще в 2016 году бывший помощник президента по экономическим вопросам Кирилл Рудый отмечал, что сокращение отпуска по уходу за ребенком на один год может быть хорошей мерой для сокращения расходов ФСЗН.

По подсчетам помощника президента, такой шаг может дать рост экономики на 2,3%. Начни эта мера работать сразу, она привела бы к росту реального валового внутреннего продукта в 2018-м — на 3,1%, 2019-м — на 3,4 %, 2020-м — на 3,7 %.

Рост в 2020 году по отношению к 2016-му мог составить 13 %.

Социально-экономические условия в Беларуси сильно изменились по сравнению с теми, которые были, когда вводили трехлетний отпуск по уходу за ребенком.

Демографическая безопасность Беларуси: что надо знать и исправлять

В условиях современной жизни мы говорим о гендерном равенстве, о том, что отцам пора принимать более активное участие в уходе за детьми, о том, что детей в наше время нужно начинать развивать и социализировать раньше, — считает заведующая отделом человеческого развития и демографии Института экономики НАН Беларуси Анастасия Боброва.

Куда отдать двухлеток, если детсадов не хватает

В последние годы больше половины детей от 2 до 3 лет посещают различные развивающие группы и сад – чаще всего для привыкания.

Сегодня говорят, что ребенок в год уже воспринимает коллективные игры и занятия. Тогда почему мы не можем говорить о том, чтобы плавно переходить к сокращению декретного отпуска? – аргументирует демограф.

Но если дети начнут ходить в ясли с двух лет, то места им просто не хватит. Практически во всех городах молодые родители жалуются на недостаток детских садов и тем более ясельных групп. На 100 мест в садах приходится 107 детей. Чтобы отдать ребенка в сад в 3 года, некоторые вынужден ставить его «на очередь» при рождении.

Несмотря на это, с 2010 по 2016 год в стране стало меньше на 220 садов, в том числе на 79 яслей.

Для женщин важны не только дети, но и самореализация

Почти половина женщин во время отпуска по уходу за ребенком продолжают работать или повышают свои профессиональные навыки. Больше трети из них выходят из декрета раньше времени. Ведь для большинства профессий отрыв от работы на целых три года может стать огромным шагом назад в продвижении по карьерной лестнице или привести к потере актуальных навыков.

Кроме самой популярной причины выхода из отпуска по уходу за ребенком – финансовой стабильности – женщинам важно строить карьеру (12%), и не потерять квалификацию (7%), показал опрос Исследовательского центра РАБОТА.TUT.BY.

Для ребенка важно и выгодно, чтобы мама была активной и удовлетворенной своей жизнью. Если она в декрете, но «замыленная» бытом, это хуже, чем если бы она привела ребенка в ясли и вышла на работу, а потом приходила к нему счастливая и энергичная, − говорит Анастасия Боброва.

В разное время от 10% до 30% молодых мам возвращаются на работу, не дожидаясь окончания отпуска. Больше возможностей у тех женщин, которые живут вместе или рядом с родственниками, с которыми можно оставить ребенка, а также в тех семьях, где часть отпуска может взять на себя мужчина – таких отцов в стране 1-2%.

Чаще всего женщины оставляют ребенка ради работы из-за недостатка денег. Это еще одна причин, по которой невозможно снизить отпуск без пересмотра размера пособий.

Сокращение отпуска по уходу за ребенком должно быть увязано с тем, как будет назначаться выплата пособий. Возможно, стоит увеличить сумму выплат матерям в первый год или два жизни ребенка, − считает Анастасия Боброва.

При этом, по словам демографа, важно не дискриминировать работающих женщин.

Если женщина выходит на работу, но не отдает ребенка в сад, у нее забирают половину пособия по уходу за ребенком. Хотя, с одной стороны, она трудится и платит налоги, с другой – эти деньги считаются детскими, − приводит пример Анастасия Боброва.

В разных странах уже есть целый набор возможностей, благодаря которым женщины не ограничены в выборе – сидеть дома с ребенком или выходить на работу.

Удаленные формы работы, гибкий график для молодых мам, включение отцов в уход за детьми, в том числе несколько «отцовских» месяцев отпуска по уходу за ребенком, гибкий график работы детских садов и яслей – все это стоило бы прописать в нормативно-правовых документах, которые будут сопутствовать решению об уменьшении отпуска по уходу за ребенком.

Спросят ли мнение общества?

Трехлетний отпуск по уходу за ребенком сегодня стимулирует рождаемость в сельской местности и среди малообеспеченных слоев населения.

Но сельская местность – это не такое большое количество женщин, в том числе молодых, по сравнению с городской. Важно принимать какие-то меры и для активных граждан, − отмечает Анастасия Боброва.

Эксперт убеждена: когда бы власти ни решили уменьшать время, отведенное на уход за маленьким ребенком, общество к этому стоит готовить уже сейчас – привести аргументы «за» и «против», выслушать мнение экспертов, дать обществу возможность высказаться по этому поводу.

Важно выслушать как можно больше мнений, в том числе женщин как главных лиц, кого этот вопрос коснется, мужчин, которым тоже будет что сказать – быть может, они готовы принимать более активное участие в уходе за детьми, но их никто не слышит, − госорганы, научные круги, − комментирует эксперт.

Сокращение отпуска не скажется негативным образом на числе рожденных детей, особенно, если законодатели изменят не только само время пребывания в отпуске, создадут выгодные условия для скорейшего возвращения матерей на рынок труда и примут комплекс мер по созданию не достающей инфраструктуры для детей до 3 лет, заключает Анастасия Боброва.

tip.by

Закон о выплате декретных 2019 в беларуси

Отпуск по уходу за ребенком в 2019 году новый закон беларусь

«Еще раз подчеркну, что вопрос об изменении порядка предоставления данного отпуска, в том числе сокращения его периода, на уровне правительства не рассматривается», — подчеркнул вице-премьер.

В законодательстве приведен перечень лиц, имеющих чернобыльские льготы.

К ним относятся: Особые зоны Со льготным экономическим статусом.

Папы и мамы, осуществляющие уход за ребенком-инвалидом, смогут работать.

Родителям в таких семьях предоставлено право трудиться на условиях неполной занятости (не более 0,5 ставки) или выполнять работу на дому.

Во сколько недель уходят в декретный отпуск в 2019 году по закону

Если ожидается рождение более чем одного малыша (два и более, т.е.

Новая редакция Закона Республики Беларусь «О государственных пособиях семьям, воспитывающим детей»: что изменилось

В тонкости законодательства помогла вникнуть начальник управления пенсий и пособий комитета по труду, занятости и социальной защите Мингорисполкома Елена Живица .

Папы и мамы, осуществляющие уход за ребенком-инвалидом, смогут работать. Родителям в таких семьях предоставлено право трудиться на условиях неполной занятости (не более 0,5 ставки) или выполнять работу на дому.

Возможность получать пособие и зарплату позволит им повысить уровень дохода своей семьи, а также обеспечить себе страховой стаж для назначения трудовой пенсии.

Кстати, денежной выплатой по уходу за ребёнком называется материальная поддержка от государства, которую имеет право получить любая женщина до или после родов.

С 2019 года расчёт и начисление декретных пособий и самого отпуска должен производиться без каких-то явных изменений.

• отпускных по БиР;
• пособия за постановку на учет;
• пособия при рождении;
• ежемесячного пособия по уходу;
• компенсации до 3-х лет;

Декрет можно разделить на отпускной период до родов и после.

Текущее трудовое законодательство определяет, что отпуск по БиР предоставляется на базе листа временной нетрудоспособности, выданном женщине в женской консультации.

Закон о выплате декретных 2019 в беларуси

Бывают случаи, когда недобросовестный наниматель по непонятным причинам отказывается выплачивать вам пособие (если конечно вы не злоупотребляете свои отпуском по беременности и родам) и вы не знаете куда обратиться и что делать.

Как известно, трудовые нормы в целом импонируют работнику, то есть «за вас».

В данной ситуации вам стоит обратиться с жалобой в:

1. инспекцию по труду
2. прокуратуру
3. фонд социальной защиты населения

Находясь в данном отпуске ваш рабочий стаж включается в трудовую книжку.

Декретный отпуск в 2019 году новый закон беларусь

Жлобинская районная газета

Новости

Вопрос о сокращении декретного отпуска в Беларуси не рассматривается.

Об этом в интервью журналу «Беларуская думка» заявил заместитель премьер-министра Василий Жарко.

При этом отпуск может быть использован полностью либо по частям любой продолжительности.

«Еще раз подчеркну, что вопрос об изменении порядка предоставления данного, в том числе сокращения его периода, на уровне правительства не рассматривается», — подчеркнул вице-премьер.

© Все права принадлежат редакции Жлобинской районной газеты «Новы дзень», 2013-2019.

При использовании публикаций сайта ссылка на источник и автора обязательна.

Жлобин, ул.

buropalazzo.ru